服装培训学校工作总 结.docxVIP

2016年服装培训学校年作业总结 学校全体师生在上级领导下，认真贯彻执行国务院社会力量办学条例，以拔高讲学质量为理念，大力开展讲学研究活动。回顾过去一年，我校办学规模不断扩大，教育质量明显拔高，具体总结 　　一、办学规模 　　服装培训比上年又有新的发展，共开设5门专业，1、服装设计班（包括设计、打板）；2、红帮裁缝班；3、样板设计专业；4、下岗职工再就业培训班；5、高速电动车班。合计招生人数261名；培训失业、失地人员合计1600余名。由于开设专业比较齐全，适应了各类人员学习服装专业知识的需要。 　　二、教育科研面向企业 　　随着全球经济一体化，wto的加入与xx市“十五”规划对建设服装大市的要求，本校依托高等服装院校，联合服装企业，使服装讲学与生产趋于同步。1、加强专业建设：俺们与上海服饰学会进一步挂勾，引进教材，聘请专家，连续三年来俺们诚邀华东大学（原中纺大）服装学院许树文、王建萍教授等三位专家来校讲课，开设高层次专业。2、优化师资队伍：拔高讲学质量关键在于挑选一批高素质的有一定本领经验的教师，本校教师大学资质，有新思路的年轻教师与实践经验丰富的老教师，也有著名的服装教授，服装设计师，高级技师，虽然讲学风格不尽相同，但善于保持轻松的讲学气氛，勤勉调动学生积极性，许多教师都担任过本市著名服装企业设计师与打板师实践经验丰富。本校还定期诚邀服装企业技术骨干来校研讨，了解企业需