分管领导工作手册.docxVIP

精品资料 精品资料 可编辑修改 可编辑修改 1、 淮阴区王兴卫生院健康管理团队一览表 2、 健康管理服务团队制度 3、 健康管理服务团队工作职责 4、 健康管理团队服务工作内容 5、 健康管理团队服务集中下村工作流程 6、 健康管理团队服务日程安排表 7、 村基本信息 8 、 2014 年 健 康 管 理 团 队 服 务 工 作 计 划 9、 月工作安排、小结 10、 健康管理团队服务工作日志 11、 健康管理团队服务统计表 12、 健康管理团队服务对象动态变化记录表 13、 健康管理团队服务工作量月报表 14、 2014年上半年健康管理团队服务工作总结 15、 2014年健康管理团队服务工作总结 健康管理服务团队制度 1、由全科医生、社区护士、预防保健人员组成社区卫生服务健康管 理团队，按照所辖区域、常住人口、服务功能与任务等情况，分片 包干，落实管理责任制。 2、开展社区卫生诊断，确定社区主要健康问题及影响因素，采取干 预措施，并对干预效果进行评价。社区卫生诊断至少每三年进行一 次。 、与社区居民签订《社区家庭健康服务协议》 、建立家庭及个人健 康档案，履行协议条款，开展分类、分层的连续性健康管理和健康 教育，提供主动上门服务、追踪随访。 、健康管理团队应实行五个统一： 文明用语、 着装胸卡、 服务流程、 服务要求、出诊装备统一。 、在所辖社区