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企业文化整合4种模式 ????? 企业并购中的文化整合对于企业成功地并购具有重要的现实意义，企业只有在并购过程中加强文化整 合，才有可能保证并购后企业产生协同效应。 所谓企业文化整合，是指“两个企业并购后，解决由于直接接触而产生的矛盾的过程”。不同的企业 会以不同的方式进行文化整合。根据并购双方企业文化的变化程度及并购方获得的企业控制权的深度, 企业文化整合主要四种有模式：吸纳式、渗透式、分离式和消亡式。 吸纳式文化整合模式是指被并购方完全放弃原有的价值理念和行为追假设，全盘接受并购方的企业文 化，使并购方获得完全的企业控制权。鉴于文化是通过长期习惯根植于心灵深处的东西，很难轻易舍 能赢得被