部门经理以上岗位态度考评组成表
考核内容 简评 评分 权重 得分
经营计划的立案、实施是否有充分
20%
的准备
是否关心员工成长及工作效率 20%
是否注重协作,发挥团队精神 10%
是否关注公司长期的发展方向及
10%
长期目标的实施
处理问题是否全面周到 10%
是否勇于承担责任 10%
是
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