家具行业管理创新与知识员工管理 .pptxVIP

管理创新和知识员工管理;管理任务的历史性变革;新经济与传统经济的区别：;经济理论与管理方法的变化;知识经济对我们的启示;当代企业成功的基本模式;科技创新与管理创新;发明与创新;科技创新与管理创新的关系;管理创新;参考书目;知识工作者的兴起;知识员工管理问题研究的意义;知识员工管理的基本问题;知识工作生产率－21世纪的管理难题;知识工作的特点;知识工作的界定;知识工作的界定;研究过程（1）;研究过程（2）;研究过程（2）;研究的主要成果;结论及待进一步研究的问题;结论及待???一步研究的问题;上述成果的应用前景;知识工作的界定准则;知识工作的界定准则;生产率的内涵和意义（1）;生产率的内涵和意义（2）;提高知识工作生产率的途径;提高知识员工生产率的途径;制度和机制设计;制度和机制设计;制度和机制设计;知识员工的激励方法;能力与岗位的匹配;知识管理：组织的信息传播和知识扩散;组织和文化氛围;组织和文化氛围;知识员工的绩效评估和薪酬;知识员工的绩效评估和薪酬;对知识员工领导的角色定位  及领导艺术;1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。20.8.58.5.202011:0311:03:10Aug-2011:03 2、