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1.编制依据 2
2.编制目的 2
3.管理组织机构及职责 2
4.防暑降温设施投入 3
5.防暑降温措施 3
6.防暑降温应急预案 5
1. 编制依据
《中华人民共和国职业病防治法》(中华人民共和国主席令第 52 号)
关于发布《国家电网公司突发群体事件处置应急预案》的通知(国家电网办〔2011〕104 号)
关于发布国家电网公司突发公共卫生事件应急预案的通知(国家电网机
〔2011〕41 号)
《国家电网公司安全事故调查规程》(国家电网安监〔2012〕2024 号) 2.编制目的
为了确保施工管理人员及操作人员在夏季、特别是高温天气的身体健康,不因高温而中暑或引起职业病的发生,有效的保证施工现场的正常运行,并保证工程能按期完成,特制定本方案。
3.管理组织机构及职责
3.1 管理组织机构:
组 长:王广鹏(项目经理)
副组长:闫宇(项目副经理兼总工)武宁(项目副经理) 组 员:周浩(安全员)员忠权(质检员)王建一(资料员) 刘嘉伟(技术员)
3.2 职责:
项目经理:全面负责项目部的防暑降温工作。
项目副经理:负责疾病控制、与卫生等相关部门的联系,设施物资药品等配备。
项目总工:负责方案编制、措施的落实。施工队长:现场防暑降温工作。
后勤:宿舍、食堂等防暑降温工作。4.防暑降温设施投入
空调 1 台
风扇 4 台
冰箱 1 台急救箱 2 个药品 若干防晒网 1 个
5.防暑降温措施
7 月至 9 月是高温时期,又值施工高峰期,为切实做好防暑降温工作,确保高温酷暑期间建设工程的安全生产及一线作业人员的生命安全和身体健康,现将做好防暑降温工作的措施如下:
5.1 思想上高度重视防暑降温工作,责任落实到位
要从落实科学发展观的高度,牢固树立以人为本的思想,把加强施工工地防暑降温工作作为维护一线员工合法权益的重要内容抓实抓好。要进一步完善和落实高温期间的安全施工管理责任制,如加强对重点部位和重要环节的监督检查,防止因高温天气引发工人中暑及各类安全事故。
5.2 结合实际,落实工地防暑降温工作措施
结合高温期间施工的特点,加强安全事故的防范,认真落实防暑降
温各项措施,改善一线员工的劳动作业条件,减轻劳动强度,为工人创造良好的劳动和生活环境。
合理调整高温期间作业时间,严格控制加班加点,尽量避开中午时间的作业,高温时间尽量避开室外露天及高处作业,防止因工人疲倦乏力,劳累过度等导致的伤亡事故发生。
要落实工人防暑降温物品及药品的配备,有条件的话在现场应搭设凉棚,作业场所应分区设置饮水处,保证不间断供应干净卫生的开水, 有条件的话准备绿豆汤等,防止工人脱水、中暑。
改善作业区及生活区的通风和降温条件,确保工人宿舍、食堂、厕所、淋浴间等符合标准,满足防暑降温需要。工人宿舍必须保证隔热通风透气,并配备空调或电风扇等降温设施。加强对饮用水、食品的卫生管理,严禁食用变质的剩饭剩菜,防止食物中毒。加强对夏季易发疾病的监控,现场若发生传染病,食物中毒等应及时向有关部门报告。
加强防暑降温知识的宣传,通过板报、例会、交底会、微信管理等对作业人员进行防暑降温急救等知识的宣传、教育和训练。项目部要配备具有急救经验的人员组织现场演练。
5.3 加强值班,及时妥善处理突发事件
要安排好高温酷暑期间的值班制度,认真落实领导带班等各项制度, 严格岗位责任制,进一步完善应急预案,健全重大情况报告制度,发生 安全事故和紧急情况时按规定及时上报,并采取有效措施妥善处理。
5.4 采取必要措施减少高温工件暴露的时间和面积,避免热源对操作者的危害。
5.5 高温作业下的通风措施,在自然风满足不了降温要求的情况下,应全面采用机械通风。
5.6 各种防暑降温设备应有专人管理,除按时检修维护外,每年在暑期到来前进行一次全面检修,并制定切实可行的使用和管理制度。
5.7 对从事高温工作的员工进行定期健康检查,对不宜从事高温作业的工人要及时调整工作岗位。
5.8 对高温作业和室外露天作业的人员要提供足够的符合卫生保健要求的饮料。
清凉饮料的供应量,可根据气温,辐射强度大小和劳动强度的不同, 分别供应。
在饮料的配制、冷却、运输及供应过程中,必须加强卫生管理,指定专人负责,防止污染,保证饮料的清洁卫生。
要派专人负责暑期饮料的接收和运送工作。6.防暑降温应急预案
为了保证本工程的顺利施工,确保在夏季施工中出现紧急情况时, 应急救援工作能迅速有效,最大限度地保障员工的生命和财产安全,特制定本预案。
6.1 培训及演练的开展
6.1.1 培训:工程实施前,对参与本工程的施工人员进行防暑降温知识的教育,学习关于防暑降温的常识及中暑急救的简单方法,并要求在施工中能够熟练运用。
6.1.2 演练:应急预案和应急计划确立后,经过有效的培训,项目部进行
救援演练,并作出总结,并总结演练的教训
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