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- 2021-03-31 发布于天津
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国家职业资格考试指南企业人力资源管理师二级第三篇辅导练习相关知识与能力要求第一章人力资源规划参考答案一选择题答案略二简答题参考答案组织结构的功能在于分工和协调是保证战略实施的必要手段组织结构服从战略企业发展到一定阶段其规模产品和市场变化都发生了变化企业应采用适合的组织发展战略对组织结构做出相应的调整主要战略有增大数量战略扩大地区战略纵向整合战略多种经营战略参考答案组织结构变革常招致各方面的抵制和反对表现为生产经营情况恶化工作效率下降要求调职与离职的人数增加发生争吵与敌对行为提出各种似是而非的反对
国家职业资格考试指南
企业人力资源管理师
(二级)
第三篇辅导练习
相关知识与能力要求
第一章人力资源规划
参考答案
一、 选择题
答案略
二、 简答题
1 ?参考答案:
组织结构的功能在于分工和协调,是保证战略实施的必要手段:组织 结构服从战略。
企业发展到一定阶段,其规模、产品和市场变化都发生了变化,企业应采用适合的组织发展战略,对组织结构 做出相应的调整。主要战略有:增大数量战略;扩大地区战略;纵向整合战略;多种经营战略。
2.参考答案:
组织结构变革常招致各方面的抵制和反对。
表现为生产经营情况恶化,工作效率下降,要求调职与离职的人数增加,发生争吵与敌对行为,提出各种似是而 非的反对变
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