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- 2021-04-01 发布于河北
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社会组织党建工作调研情况汇报
×是×市的南大门,×年建县,县域总面积×平方公里,辖×个乡镇,×万人口,现有基层党组织×个,党员×名。截止×年×月底,正式注册登记的社会组织×家,其中社会服务机构×家、社会团体×家;从业人员×人,党员×名。×个社会组织中,已建立党组织的×个,其中单独组建党委×个,党总支×个,党支部×个;联合组建党总支×个,党支部×个。根据调研要求,现将我县社会组织党建工作情况汇报如下:
一、主要做法
近年来,随着社会组织的迅猛发展,社会组织党建成为党建工作中的重点和难点。作为一个新的领域,各地通过不同方式进行了积极探索,如派遣党建指导员、建立党建工作站等等,都取得了一定成效。我们×县在这几年的探索中,针对社会组织数量多、分布散、规模小、基础弱等特点,从工商、教育、卫生系统切入,向其他系统拓展,借助主管部门的职能优势、组织优势和资源优势,充分发挥“部门抓党建”功能,收到了良好的工作成效。
一是理顺体制抓管理。社会组织党建工作如果沿用传统的属地管理模式,往往抓不住、管不好;而行业主管部门对社会组织具有管理服务职能,开展工作有“抓手”,指导推进党建工作就会推得动,行得通。我们先后在工商、教育、卫生系统等规模较大、人员较多、影响力强的社会组织成立了私个协会党委、民办教育协会党委、民办医院联合会党委,并向其他业务主管部门拓展,明确行业主管部门、
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