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探析可持续发展的工商企业管理模式 2096-3157（2019）29-0038-02 可持续管理方法是一种立体系统的现代管理方式，这种管理办法通过创新成果收购引进和推广，注重科研效果的实际转化，降低企业的管理成本，规范企业的管理路径，从而实现企业管理的可持续提升，应对新时代的市场发展要求以及社会发展要求。 一、可持续发展模式的内涵 1可持续发展模式应用的必要性 进入到新时代以来，我国的经济发展已经进入到了新常态的阶段，各个工商企业面临的竞争加剧。如果企业不向管理要效率，在管理方面停滞不前，那么，很容易就会被同行业的竞争对手迎头赶上，导致企业的综合竞争实力下降、利润下降、从而面临被动挨打的局面。随着全球一体化格局的逐渐形成，原本的封闭式管理已经不适合现在企业的自身发展要求，以及市场竞争需求，因而，在复杂的竞争格局以及多变的贸易格局下，如何进行横向的优势转化，最大程度地激发企业的潜能，不断为企业的管理注入新的活力，已经成为现代企业管理模式创新的重要课题。 2可持续发展提升模式的具体内容 很多现代化的工商企业在管理的过程当中，不断地进行实践方面的探索，针对国家的战略发展政策，以及新的发展方式改革等，对于工商企业的内部管理方式，进行了相应的提升，其内涵主要是： （1）创新管理机制，通过创新成果收购，不断激发企业内部的生产活力与