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- 2021-04-18 发布于天津
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吉鑫员工团队拓展训练方案一训练背景由于公司的业务将要迅速扩张规模日益扩大人员需求越来越大新进员工越来越多部分新进员工还未能充分职业化我们的责任意识沟通意识创新意识团队意识还有待提高为实现新员工特训目标打造一支优异的爱容人力资源队伍经过充分的研讨认为有必要在新员工特训中增加团队拓展训练二训练目标树立主动沟通的意识学习有效团队沟通技巧打破成规重新审视自我增强创意思维能力增进员工相互认知和理解提高团队的信任和宽容熔炼团队精神加强团队凝聚力树立合力制胜的信念三拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高
吉鑫员工团队拓展训练方案
一、训练背景
由于公司的业务将要迅速扩张,规模日益扩大。人员需求越来越大,新进员工越来越多,部分新 进员工还未能充分职业化,我们的责任意识、沟通意识、创新意识、团队意识还有待提高。为实现新 员工特训目标,打造一支优异的爱容人力资源队伍,经过充分的研讨,认为有必要在新员工特训中增 加团队拓展训练。
二、训练目标
1、树立主动沟通的意识,学习有效团队沟通技巧。
2、打破成规,重新审视自我,增强创意思维能力。
3、增进员工相互认知和理解,提高团队的信任和宽容。
4、熔炼团队精神,加强团队凝聚力,树立合力制胜的信念。
三、拓展训练后参训人员的如下素质和意识将得到提高
1、积极
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