- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
2021年单位解除劳动合同范本
甲方:_________有限公司
乙方:_________________
甲乙双方于______年______月______日签订了为期______年的劳动合同,现甲乙双方同意解除劳动合同关系。经双方协商一致,签订本最新解除劳动合同如下:
第一条、甲乙双方经过协商约定自______年______月______日起,解除双方签订的劳动合同,双方的权利义务随之终止。
第二条、甲方同意在乙方妥善办理所有工作交接手续后支付乙方包括但不限于工资、经济补偿金、提前通知解除劳动合同赔偿金、相应比例的年终奖等共计人民币______元(大写____________)。
第三条、甲方为乙方缴纳五险一金(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险以及住房公积金)至解除劳动合同后次月结束,即______年______月______日止。
第四条、甲方确认乙方已完成所有工作交接后,在解除劳动合同______日内一次性付清以上所有应付费用。
第五条、甲方根据相关劳动法规和规定,向乙方提供劳动合同解除的证明并办理相关退工手续。
第六条、乙方应当于本协议签订后3日内妥善办理所有工作移交手续,离职后不得作出有损公司名誉或利益之行为,否则将承担相应的法律责任及所造成的全部损失。
第七条、《劳动合同》的解除不影响原合同中保密条款及双方所签《保密协议》的效力。
第八条、甲乙双方在解除劳动合同后双方之间不再有任何关系,双方自愿放弃其他权利与义务。
第九条、本合同在双方签字或盖章后即生效,原《劳动合同》同时解除。
第十条、本合同未尽事宜,由双方协商解决。
第十一条、本协议一式两份,双方各执一份。
甲方(签字或盖章):______ 乙方(签字或盖章):______
法定代表人:____________ 授权委托人:____________
______年______月______日 ______年______月______日
文档评论(0)