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［教学设计］招聘行政主管的笔试题 一套行政主管的笔试题，想和大家分享一下，请大家提提意见，出出主意，以 便我更完善题在日常工作中更有效的操作。 一、 作为部门主管，处于本企业的中层管理岗位，您认为如何处理（在哪些方 面）对组织内的行为，例如群体间的行为与冲突、团队建设、权利和政治、领导和 领导力等等，即群体与人际影响将产生积极的作用。请举例说明。 二、 老板让工人为自己工作7天，给工人的回报是一根金条。金条平分成相连 的7段，老板必须在每天结束时给他们一段金条。如果只允许把金条弄断两次，他 该如何给丄人支付报酬， 三、 要控制公司日常成本，从行政方面您觉得可以从哪些方面入手， 四、 以您的实践经验谈谈您所理解的行政丄作应包括哪些内容，如何做好行政 管理工作，（总经办主任是“大内总管”亦或“管家婆”，这个岗位是“一人之下万 人之上”还是一个为广大员工服务的岗位，您是如何理解,） 五、 有五间房屋排成一列;所有房屋的外表颜色都不一样;所有的屋主来自不同 的国家;所有的屋主都养不同的宠物;喝不同的饮料;抽不同的香烟?提示:英国人住 在红色房屋里;瑞典人养了一只狗;丹麦人喝茶;绿色的房子在白色的房子的左边;绿 色房屋的屋主喝咖啡;抽Pall Mall香烟的屋主养鸟;黃色屋主抽Dunhill;位于最 中间的屋主喝牛奶;挪威人住在第一间房屋里;抽Blend的人住在养猫人家的隔壁； 养马的屋主在抽Dunhill的人家的隔壁。抽Blue Master的屋主喝啤酒;德国人抽 Prince;挪威人住在蓝色房子隔壁；只喝开水的人家住在抽Blend的隔壁 问：谁养鱼，（请写出您的推理步骤） 六、 请您浅谈当前我国经济生活中，国家釆取“从紧的货币政策，稳健的财政 政策”对国民经济的影响和认识。 七、 总经理计划本周五至下周一组织公司各部门管理人员、公司顾问及业主代 表共15人去武汉项口部现场召开项LI管理会议，请您针对上述内容作成会议讣划 行程安排方案和会议议程，并请就提供的会议内容资料作成一份会议纪要（附会议 内容） O 八、 请您谈一下什么是企业文化，企业文化的核心是什么，如何做才能让员工充 分理解认同公司的企业文化， 一、请写出企业常用的公文文种，（5分）（考察对公文的一般理解） 企业常用的公文文种：决议、决定、指示、意见、通知、通报、公报、报告、 请示、批复、条例、规定、函、会议纪要 1（条例。条例可用于组织制定规范的工作、活动和行为的规章制度。 2（规定。可作为内部规章制度的名称。用于对特定范围内的工作和事务作出规 定，如确立活动规则，提出处理问题的准则与规程，明确有关单位或人员的权利、 义务、责任，对其他法律、法规和规章的内容予以补充等。 3（命令。适用于依照有关法律公布行政法规和规章;宣布施行重大强制性行政 措施;嘉奖有关单位及人员。 4（指示。适用于对下级机关布置工作，提出开展工作的原则和要求。 5（决定。适用于对重要事项或者重大行动作出决策和安排，奖惩有关单位及人 员，变更或者撤销下级机关不适当的决定事项。 6、决议。用于经会议讨论通过的重要决策事项。 7（意见。用于对重要问题提出见解和处理办法。 8（批复。用于答复下级机关的请示事项。 9（通报。用于表彰先进、批评错误、传达重要精神、交流重要情况。实践中常 用于:总结推广先进典型的经验;褒扬先进模范事迹;总结并要求借鉴吸取具有较普 遍借鉴意义的各种教训;批评具有一定典型性的错误思想、错误观念、错误做法、 错误行为;告知性质重要、涉及面较宽的事物的动态、动向。 10（通知。适用于批转有关下级机关的公文;转发上级机关和不相隶属机关的公 文波布规范性公文;传达要求下级机关办理和需要有关单位周知或者共同执行的事 项;任免人员。 11（公告。用于地位较高、影响较大的机关向国内外公开宣布重要事项或法定 事项。 12（公报。用于公开发布重要决定或者重大事件。其具体适用范圉与公告基本 相同。 13（通告、用于公布社会各有关方面应当遵守或者周知的事项。 14（请示。用于向上级机关请求指示或批准。实践中主要用于:请求上级明确有 关方针、政策或要求;请求上级指示处置重大问题或因无原则规定难以处理的问题 的原则与方法;请求上级允许根据具体情况变通处理有关问题;请求上级协调与有关 方面的复杂矛盾关系;请求上级分配任务、布置工作;请求上级核准编制、经费;请 求上级审批工作计划和其他方案;请求上级任免有关干部;请求上级审定有关项 请求上级审查批准本矶关制定的共需山上级机关审批后方能生效的重要规范性公文; 请求上级批准按规定必须履行审批程序的其他事项等。 13（报告。用于向上级机关汇报工作、反映情况、提出建议，答复上级机关的 询问。实践中常具体用于：向上级反映丄作的进展情况;反映工作中出现的有关情 况、动向或问题;