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爱岗敬业 感恩奉献总结 爱岗敬业 感恩奉献总结 爱岗敬业感恩奉献 有人说，如果你非常热爱你的工作，那你的生活就是天堂；如果你非常讨厌你的工作，那你的生活就是地狱。因为在我们的生活中，每天约有1/3的时间是和工作联系在一起的。不是工作需要我们，而是我们需要工作，需要一个赖以生存和发展的基础。这也是而我们所理解的“爱岗敬业感恩奉献”。 爱岗，是心态；敬业，是行动。在集体工作中，把心态放平，正确认识自己的岗位职责，遵守各项管理规定，以严明的纪律来约束自己，以认真的工作态度来对待工作，不怕事，不推事，不拖事。心怀感恩，乐于奉献。感恩是一种生活态度，奉献是一个道德境界。怀感恩的心来校正人生坐标、端正价值取向，用奉献的精神赐予他人阳光与希望。对于总经办来说，201*年本部门将紧紧围绕“爱岗敬业、感恩奉献”的指导思想，以“创新、周到、细致”的服务工作思路开展工作，主要包括以下三个方面： 1、生活方面：保持董事长的宿舍、办公室环境整洁卫生，宿舍衣物熨烫平整、物品分类摆放整齐，井然有序。保证董事长办公室和宿舍每日水果新鲜，彻底改变在老集团时的局面。 2、接待方面：来访客人接待，有礼有节。大型接待活动，提前列出接待方案计划，做到细致周到。接待用餐、住宿安排等进一步细化，确保客人安心、舒心，提升公司形象。 3、工作方面：（1）认真安排好各项工作的具体时间，分清工作主次和轻重缓急，做到有理、有节、有序、有效。按时完成领导交办的具体工作，不拖延、不出大差错，有始有终，工作进展情况也及时向领导报告，以便于领导能统筹全局，灵活安排。 （2）落实好董事长交办和批办的事项，二级单位对上级公司精神贯彻执行进度落实情况以及领导交办的临时性工作等，并定期向董事长反溃。 （3）及时关注国家各部委，省部门的各种优惠政策信息，及时做好收集汇总工作，给董事长决策提供帮助。 （4）加强内部审计及资产管理工作。（5）做好期货证券贸易，为集团创收增效。 “不积跬步，无以于千里。不善小事，何以成大器”。从现在坐起，从自我做起，从小事做起，把工作当成一种享受、一种使命，在平凡的岗位上尽情展现自己的智慧与才华，为兴盛的发展添砖加瓦。 扩展阅读：爱岗敬业 知足感恩心得体会 爱岗敬业知足感恩心得体会 罗海斌 爱岗就是热爱自己的工作岗位，热爱本职工作；敬业就是用一种严肃认真的态度对待自己的工作，真正认识到自己工作的意义，在知足感恩中把工作做为一种责任，一项事业。爱岗与敬业总是相互联系的，爱岗是敬业的基础，敬业是爱岗的具体表现，不爱岗就很难做到敬业，不敬业也很难说是真正的爱岗。爱岗敬业说得具体点，就是立足本职工作，把点滴小事做好，把分秒时间抓牢。激情是我们爱岗敬业的持续，只有满怀爱岗敬业的高昂激情，才能具备顾全大局，无私奉献的精神。如果我们不能立足本职，求真务实，扎实工作，就谈不上爱岗敬业，科学发展，激情奉献。 众所周知，一座桥梁，需要诸多桥墩的支撑，否则难以负载千车万人的流通；一个乐队，要想演奏出余音缭绕的华丽乐章，离不开乐队全体人员的共同努力；而一个单位的健康快速发展，同样需要我们每一位干部职工立足本职，脚踏实地，真抓实干，需要我们每个员工的爱岗敬业与激情奉献。只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断学习，精益求精，才会为社会、为单位发展作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才是单位的栋梁之材和单位发展的希望所在。 在日常工作中，我们经常会听到、看到这样那样寻找借口 的人和事，比如不能做某件事情或者做不好某件事情的种种理由，抱怨“制度不行”、“政策不好”、“领导不关心”、“环境不利”，以及“同事不帮忙”、“群众太落后”、“我已经尽力了”等借口；事情做砸了有借口，任务没完成有借口，只要有心去找，借口无处不在。实际上，借口就是敷衍别人、原谅自己、掩饰弱点、推卸责任的“挡箭牌”，这样做就意味着把自己的过失掩饰起来，把应该自己承担的责任转嫁给社会、单位或者他人；他们把宝贵的时间和精力放在如何为自己的不努力寻找合适的借口，忘记了自己的工作职责和责任，也有的人在自己的工作岗位上，急功近利，拈轻怕重，不愿从小事做起，不能通过小事来历练自己的心境，沉淀自己的情绪，却以频繁跳槽为能事。显然，这些人无疑是缺少了干好一份工作所必不可缺的条件敬业精神。 爱岗敬业激情奉献是一种态度，是一种精神，更是一种境界。大多数人都希望单位能够给与自己一定的发展空间和展示平台，最大限度地发挥自己的聪明才智，最大限度的实现自己的人生价值。而要把这种意愿变成现实，靠的是什么？靠的就是在自己平凡岗位上的爱岗敬业。德国著名作家歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”平时不要总 想单位给了我们多少？而要问自己为单位做了什么？奉献了多少？当我们将爱岗敬业当作人生追求的一种境界时，我们就会在工作上少一些计较，多一些奉献