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7S管理实施方法与技巧;
; ◇7S能改变环境,而这种环境不仅仅是干净了,
更重要的是现场的规范化。
◇什么东西在哪里、数量应该是多少都有规定及
标识,工作的对错能一目了然。
◇使得每个人必须约束自己按规定去做。
◇久而久之,就能养成遵守规定的习惯,认真对
待每一件小事。;大量成功经验表明:一开始,确实会增加工作量,但推行到一定程度后,所花的时间不会比7S推行前更多。 ;7S的定义
1S--整理
◇将工作场所任何东西明确地、严格地区分为有必
要的与不必要的;
◇在岗位上只放置必要物品 。
;不要物—地板上的;;;现场地板上的不要物图片;不要物—墙壁上;墙壁上的不要物图片;;墙壁上的不要物图片;不要物—吊着的 ;吊着旋挂的不要物图片;吊着旋挂的不要物图片;;不要物—桌子上/内或柜子上/内;桌子和柜子内的不要物图片;现场地板上的不要物图片;;桌子和柜子内的不要物图片;;整理实施要领:· 对自己的工作场所(范围)全面检查,包括 看得到和看不到的· 制定「要」和「不要」的判别基准· 将不要物品清除出工作场所· 制订废弃物处理方法· 对需要的物品调查使用频度,决定日常用 量及放置位置;
;类 别;× ×;7S定义
2S--整顿
·把留下来的必要的东西依规定的位置分门别类
排列好
·明确数量,进行有效的标识
;
;整顿的“3定原则”
定点、定容、定量;; 明确场所:放置在车间靠墙位置;;;;7S定义
3S--清扫
将工作场所内看得见与看不见的地方清扫干净,保持工作场所干净、亮丽的环境。
;
;
;
; 不要让员工觉得推行7S只有付出 ;7S定义
4.清洁
维持上面3S的成果。
“整理、整顿、清扫、安全”一时做到并不难,但要长期维持就不容易了。能将上述三方面的状态经常保持,也就做到了“清洁”的要求。
;7S定义
5S--素养
通过晨会等手段,提高全员文明礼貌水准。培养每位成员养成良好的习惯,并遵守规则做事。
上述几方面的内容能付予实际行动,能够经常化,成为每个员工的良好习惯,就达到了“身美”的境界,“7S”就能够有良好的效果
;7S定义
6S--安全
通过制度及具体措施来提升安全管理水平,避免灾害的发生。
“安安全全下班去”光有口号及愿望是不行的 ;安全事故发生方式;7S定义
7S--节约
以最小的量维持生产活动的正常进行 ;1、复印纸正反面使用
2、自己维修各种托盘、工具
3、整治跑、冒、滴、漏 等
4、自己补墙、刷漆
5、节约使用各种文具、物品 等;7S口诀
整理:要与不要,一留一弃;
整顿:科学布局,取用快捷;
清扫:清除脏污,美化环境;
清洁:形成制度,保持洁净;
素养:贯彻到底,养成习惯;
安全:遵守规范,防患未然;
节约:减少浪费,降低成本。;7S活动推行的技巧;改善技巧——目视管理;例:红灯停, 绿灯行等等……;目视管理的要点: a.无论是谁都能判断是好是坏(正常还是异常)。 b.能迅速判断,精度高。 c.判断结果不会因人而异。;;水准Ⅱ:管理范围及现在的状况一目了然 ;原料缸管理标准:
1.清扫方法
2.点检方法
3.异常处理;「目视管理」的分类;物品目视管理;;;文件目视管理;;;;文件类别和位置一目了然;操作的目视管理;流程明示;;标识出计量仪器类的正常·异常范围、管理限界。
清楚明了地表示出应该进行维持保养的机能部位。
是否正常供给、运转清楚明了。
;将仪表盘的正常刻度范围涂成绿色,不良范围涂成红色.一目了然!;设备状态一目了然;;作业安全指引
安全警戒区
注意有高差、突起之处
防护用品管理;;;;;;防止因“人的失误”、“环境的原因”导致的品质问题 ;将一般物品区涂成黄色;将合格品区全部涂成绿色;将不良品或废品区的地面分区线画成红色;;改善技巧——形迹管理;形迹管理是——;;;;;;在放文具的抽屉里,用一块1cm厚的泡沫塑料板,按形状挖出计算器、剪刀、订书机、墨水瓶、胶水……的形状,这样,什么东西不见了一看就知道,开关抽屉时,文具就不会乱滚了。;;谢谢聆听,请多多指教!;9、有时候读书是一种巧妙地避开思考的方法。1月-211月-21Saturday, January 30, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。12:00:3812:00:381
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