- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
某某市消防工作考核办法
第一条 为严格落实消防工作责任,有效预防火灾和减少火
灾危害,切实明确消防安全责任,进一步提高公共消防安全水平,
根据《中华人民共和国消防法》 、《00000000000 市消防条例》和
00 《消防工作考核办法》 、《国务院关于加强改进消防工作的意见》
等有关法律和规定,制定本办法。
第二条 消防工作考核主要指对各单位年度消防工作完成情
况进行考核。
0000 市机关各部门必须严格贯彻 “党政同责、 一岗双责 ”和 “管
行业必须管安全、管业务必须管安全、管生产经营必须管安全 ”要
求,认真履行业系统主管部门、社会单位等消防安全责任。依据
兵团《消防工作考核办法》 、《消防工作考核细则》予以考核。
各级党政主要负责人为本区域第一责任人,分管负责人为主
要责任人。
第三条 考核工作结合年度防火安全目标管理考核组织实施。
考核结束后,考核工作组在 30 日内将考核结果上报 0000 市。
第四条 考核工作坚持客观公正、科学合理、公开透明、求
真务实的原则。
第五条 考核通过听取汇报、查阅资料、座谈走访、暗访调
查等方式,按照考核计分表逐项细化并进行最后评分。
考核采用评分法,满分为 100 分。考核结果分为优秀、良好、
合格、不合格四个等级。考核得分 90 分以上为优秀, 80 分以上
90 分以下为良好, 60 分以上 80 分以下为合格, 60 分以下为不合
格。 (以上包括本数,以下不包括本数)
1
第六条 考核结果经 0000 市防火委审定后,由 0000 市防火
委办公室向各单位、各部门进行通报。
第七条 经 0000 市防火委审定后的考核结果,交由 0000 市
党委干部主管部门,作为各单位主要负责人和领导班子综合考核
评价的重要依据。
第八条 对在考核工作中弄虚作假、瞒报虚报情况的,予以
通报批评,对有关责任人员依法依纪追究责任。
第九条 本办法自印发之日起施行。
附件: 1. 消防工作考核细则
2. 《0000 市消防安全管理职责》
2
附件 1
0000 市消防工作考核细则
被考核单位: 考核人: 日 期:
分 得
工作内容与应达到的要求 具体考核条件
值 分
1、未建立防火委组织机构的扣 3 分。
2、基层单位未建立防火领导小组的, 少一个扣
1、建立健全防火安全组织
0.5 分,满分 2 分。
机构。按照“党政同责,
文档评论(0)