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管理制度文件编号模具车间奖金激励制度生效日期页次目的为了提高模具车间员工的工作积极性激励员工工作热情以及体现能者多酬多劳多得的原则特制定此管理办法适用范围适用生产部模具车间所有直接人员奖金核算规则按公司现有的模具结构种类模具综合工作量的大小考虑制订序号模具结构类别奖金额度元奖金分配百分比补充说明设计钳工线割电火花省模平面模模具设计后模斜顶人员独立前后模斜顶支配自己后模四面滑块腔所设计的后模四面滑块腔模具之奖后模面滑块腔金其他班包胶嵌件模组按领班包胶一模配后模师傅技师脱螺纹模具腔学徒与人后模滑块前
管理制度
文件编号
模具车间奖金激励制度
生效日期
页次
1 .目的：
为了提高模具车间员工的工作积极性，激励员工工作热情以及体现能者多酬、多劳多得的原则,
特制定此管理办法。
适用范围：适用生产部模具车间所有直接人员。
奖金核算规则：（按公司现有的模具结构种类，模具综合工作量的大小考虑制订）
序
号
模具结构类别
奖金额
度/元
奖金分配百分比%
补充说明
设计
钳工
CNC
线割
电火花
省模
1
平面模
300
15
30
20
14
12
9
模具设计
2
后模斜顶
400
人员独立
3
前后模斜顶
500
支配自己
4
后模四面滑块2腔
450
所设计的
5
后模四面滑块4腔
600
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