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中学教师工作考核方案
为了全面、客观评价教师的教育、教学和科研工作，既重结果又重过程，激励教师专业发展，鼓励优秀，促进学校教育教学改革，特制定本方案。
一、师德师表(20分。由党支部和教代会组织考核)
1、有事业心和责任感，做人求真务实，做事兢兢业业。(4分)
2、顾全大局，维护集体利益，不计较个人得失，人际关系和谐。(4分)
3、尊重学生人格，不体罚、不歧视、不讽刺学生，爱护每一个学生。(4分)
4、严格遵守学校的各项规章制度，严于律己，团结合作。(4分)
5、积极参加各种培训学习，不断更新知识，提高教育教学能力。(4分)
二、教育效果(30分。由年级组长、年级分管领导考核。年级组长由政教
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