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学校聘用临时工合同书范文 　　学校聘用临时工合同书(一) 　　用人单位(甲方):______________________________ 　　职工(乙方):___________________________________ 　　甲方因工作需要临时招用工作人员，乙方申请应聘。经研究，甲方同意招聘乙方为临时工，并自愿协商达成如下协议: 　　一、协议期限 　　本协议自_______年_____月_____日至_______年_____月_____日止。 　　二、工作任务 　　乙方同意并服从甲方的工作需求，在食堂岗位承担工作。 　　三、劳动纪律甲方应根据国家和省的有关规定制定各项管理规章制度，乙方在甲方工作期间内，应自觉遵守国家和省规定各项劳动纪律、法规和甲方的各项规章制度，服从管理，积极完成工作。 　　四、劳动的时间与劳动报酬 　　1、甲方保证乙方在工作期间实行_____天工作制。原则上不安排乙方加班，如确因工作需要，经与劳动者协商后，适当加班。 　　2、乙方基本工资标准为_____月，上班时经考核，另加月考核奖_____元，学期考核奖_____元，社会养老保险乙方自动放弃。 　　3、在假期若教师上课需用膳，食堂人员也需上班，且发基本工资，不发考核奖。 　　4、甲方每月_____日前如期发放工资，由学校总务处统一发放。 　　五、劳动保护和劳动条件 　　1、国家有关劳动保护规定，切实做好乙方工作期间中的安全与健康。 　　2、甲方根据乙方从事的工作岗位，发放乙方必要的劳动保护用品。 　　3、乙方有权拒绝甲方的违章指挥，对甲方及其管理人员漠视乙方安全和健康的行为，可以提出批评，并向有关部门检举、控告。 　　·会计聘用合同·学校聘用合同·聘用保安合同·销售聘用合同 　　六、终止解释劳动协议条件 　　1、在合同期内。有下列情况之一者，用人单位可以提出解除劳动合同: 　　1)试用期间被证明不符合聘用条件的; 　　2)患病或非因工伤负伤，医疗期满后不能从事原工作也不能从事另行安排工作的; 　　3)严重违反劳动纪律或学校规章制度的; 　　4)无理取闹，打架斗殴者; 　　5)不履行合同，不按质量要求完成工作或年度考核不称职的; 　　6)学校因教学、管理、技术条件等客观情况发生变化，使原劳动协议无法履行或岗位编制调整需裁减人员; 　　7)严重失职，对用人单位利益造成重大损害的; 　　8)被依法追究刑事责任的。 　　2、在合同期内，下列情况之一者，本人可以提出解除劳动合同: 　　1)用人单位不能按劳动合同规定支付劳动报酬的; 　　2)用人单位不履行劳动合同，或者违反国家政策法规，侵害临时工合法权益的; 　　4、任何一方需要解除劳动协议，应提前_____天书面通知一方。 　　七、违反协议责任 　　一方违反协议，给对方造成经济损失的，应根据其后果和责任，按有关政策予以适当赔偿。 　　八、本协议未尽事宜，按国家有关政策规定办理或双方协商解决。 　　九、本协议期限满自行终止。 　　十、本协议书一式三份，临时工本人和学校各执一份。 　　甲方(盖章): ________________乙方(签名或盖章): ________________ 　　_______年_____月_____日_______年_____月_____日 　　学校聘用临时工合同书(二) 　　聘用单位(甲方)：______________________________ 　　受聘人(乙方)：________________________________ 　　身份证号码：_________________________________ 　　受聘人的担保人(丙方)：_______________________ 　　身份证号码：_________________________________ 　　兹有聘用单位(甲方)___________决定聘用乙方(受聘人)____________从事相关工作，经甲、乙双方协商一致，达成如下协议： 　　一、聘用期限： 　　自______年____月____日至_____年___月___日止，共_____年___月，其中试用期自_____年___月___日至_____年____月____日止，共____月。 　　二、乙方应服从甲方工作安排，在聘用期内履行以下义务： 　　1.工作岗位：_____________________________________。 　　2.职责范围和要求：_______________________________。 　　3.遵守国家的法律法规、甲方的各种规章制度，接受甲方的安全教育、遵守安全规章制度和操作规程，确保安全生产。 　　三、乙方完成本合同规定的岗位工作职责后，甲方应向乙方支付以下待遇： 　　1.甲方以现金的形式按