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2019 年企业管理知识练习题 单选题 1、明茨伯格借鉴市场营销学中的四要素 (4P) 的提法，提出企业战略是由五种规 范的定义阐述的， 即计划 (Plan) 、计谋 (Ploy) 、模式 (Pattern) 、定位 (Position) 和() 。 A．人员 (Person) B．观念 (Perspective) C．政策 (Policy) D．激情 (Passion) 多选题 2、下列 () 属于应付职工薪酬的实质性程序。 A．检查非货币性福利 B．检查辞退福利 C．检查工薪、奖金、津贴和补贴 D．检查应付职工薪酬是否已按照企业会计准则的规定在财务报表中做出恰当的 列报 单选题 3、在企业年金计划运行中，基金受托人的主要职责不包括 () 。 A．选择、监督、更换账户管理人、托管人、投资管理人等 B．制定企业年金基金的投资策略 C．定期向受托人和有关监管部门提交企业年金基金账户管理报告 D．编制企业年金基金管理和财务会计报告 单选题 4、无差异市场营销，指企业不考虑各子市场的特性，而只注重市场的共性，决 定只推出单一的产品， 运用单一的市场营销组合， 力求在一定程度上适合尽可能 多的顾客需求。根据上述定义，下列属于无差异市场营销的是 () 。 A．某化妆产品公司经市场调查发现，以增白为特色的中低档化妆品无人生产， 于是就开发了一种以增白为特色的化妆品，并在市场上推广 B．某企业