搞好医院发展的几点建议.pptxVIP

医院发展中的几点建议 1、存在的问题：政令不通，怨声怨气，我行我素，责任不明 原因剖析：政令不通的表现是软执行。拖拖拉拉，语焉不详，执 行力疲软。医院规章制度在执行过程中却阻力重重，“虚假性执行” “应付性执行”，比如：一些干部大会小会都在开，可是会后没有把 会议精神领会和有力去实施，没有亲临具体的工作中去；个别职工在 实际工作中不听直接领导的安排，说：“我只听院长一句话，你有什 么了不起……”，这就是政令不通，我行我素的不良表现，使得一些领 导工作安排不得落实，处于尴尬现状。一些干部职工不知道自己该做 些什么，不该做些什么，一天稀里糊涂过。政令不畅、我行我素、责 任不明确、执行不力的后果