生活教师工作绩效考核方案.docxVIP

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  • 2021-05-24 发布于山东
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优秀文档 优秀文档 PAGE PAGE1 优秀文档 PAGE 优秀整理 生活教师工作绩效查核计划 为进一步完善义务教育阶段教师绩效查核体系,贯彻“服务社会、面向社会、以人为本、和睦发展”的办学思想,促进学校教师队列的建设和教师专业的成长,为了学生就寝情况和安全的需要,以及学生物品的管理需要,特拟订生活教师工作绩效查核计划。 一、 考查对象 生活教师 二、 查核细则 (一)通例工作查核(满分 15分) 、组织就餐,生活教师应按要求组织学生安排就餐,维护好秩序,如果因组织问题致使学生打斗、拥挤且造成学生人身伤害的扣生活教师1—3分。 2、学生进教室,预备钟后必须确保每个值日生都要进教室,余下的事情由生活教师完善 到位,每发现一人次不能即时进教室学习,扣除生活教师 0.1分。(此情况由第一节课科任教 师提供) 3、就寝纪律。 熄灯铃响后,生活教师要认真检验学生就寝情况,要求学生熄灯熄声。杜 绝学生在卧室内说话走动。 4、就寝安全。 ①每晚就寝时要清点各室人数,发现问题即时反应给有关人员,配合办理,如果因失职造 成学生丢掉等重要事故口责任人5—15分。②学生就寝期间,要不准时巡视,根绝学生在室内打闹,如果管理不到位,致使学生在室 内打闹等内管理不妥发现一同扣 3—5分。 5、卧室内物品管理,如因非自然因素岁患,生活教师必须查究别人按要求偿还,如果处 理欠妥扣所负责生活教师 1—3分。 6、

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