公司总经理在新员工欢迎会上的致辞.pdfVIP

原创资料 仅供学习  原创资料 仅供学习        公司总经理在新员工欢迎会上的致辞  公司总经理在新员工欢迎会上的致辞         大家上午好！    大家上午好！    首先，我代表XX 有限公司的 体员工，对在坐的新员工   首先，我代表XX 有限公司的 体员工，对在坐的新员工 能够选择XX、加入XX 表示最诚挚的欢迎！   能够选择XX、加入XX 表示最诚挚的欢迎！     今天，做为新员工的你们，已经站在了一个 新的起跑   今天，做为新员工的你们，已经站在了一个 新的起跑 线上，对于每个人来说都是一个新的起点。那么借此机会来 线上，对于每个人来说都是一个新的起点。那么借此机会来 跟大家见面、交流，并与你们共勉。从此，我们将与 XX 同 跟大家见面、交流，并与你们共勉。从此，我们将与 XX 同 呼吸、共命运。    呼吸、共命运。      每当看到我们新员工青春洋溢的脸庞，我的内心都很激   每当看到我们新员工青春洋溢的脸庞，我的内心都很激 动，欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风 动，欣喜、牵挂、期待的心情交织在一起。欣喜的是你们风 华正茂、意气风发、满怀豪情的来到XX，给企业带来了充满 华正茂、意气风发、满怀豪情的来到XX，给企业带来了充满 希望的新生力量；牵挂的是你们走向了不同的工作岗位，是 希望的新生力量；牵挂的是你们走向了不同的工作岗位，是 否已经做好了充分的思想准备，能否尽快的找到人生的自我 否已经做好了充分的思想准备，能否尽快的找到人生的自我 角色；期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。  角色；期待的是你们早日成才，在岗位上建功立业。    首先，要对我们 XX 各部门、各会所的老员工们，尤其   首先，要对我们 XX 各部门、各会所的老员工们，尤其 是在做的XX 的精英们提出几点要求：  是在做的XX 的精英们提出几点要求：    1、希望各部门、会所管理人员高度重视新员工的接收工   1、希望各部门、会所管理人员高度重视新员工的接收工 作，在入职教育完成后，要组织好各个部门、会所新员工的 作，在入职教育完成后，要组织好各个部门、会所新员工的 见面会，使新员工能够尽快适应新环境，尽快熟悉新的企业， 见面会，使新员工能够尽快适应新环境，尽快熟悉新的企业， 同时要认真做好新员工的安臵工作。  同时要认真做好新员工的安臵工作。    2、各部门、会所要全方位关心新员工的生活，体现企业   2、各部门、会所要全方位关心新员工的生活，体现企业 以人为本的宗旨。对待新员工，工作上要严格要求，生活上 以人为本的宗旨。对待新员工，工作上要严格要求，生活上 要体现人文关怀，并开展形式多样的文体活动，丰富员工的 要体现人文关怀，并开展形式多样的文体活动，丰富员工的 业余生活，要让新员工切实感受到企业的凝聚力。  业余生活，要让新员工切实感受到企业的凝聚力。    3、老员工要关注员工的思想动态，引导新员工树立正确   3、老员工要关注员工的思想动态，引导新员工树立正确 的人生观、价值观，加强新员工爱岗敬业、人生价值的主题 的人生观、价值观，加强新员工爱岗敬业、人生价值的主题 教育。主管领导需定期与新员工做思想沟通，认真倾听她们 教育。主管领导需定期与新员工做思想沟通，认真倾听她们 的意见，逐步引导她们，为企业的发展建言献策。  的意见，逐步引导她们，为企业的发展建言献策。    4、各部门、会所要建立人才培养机制，明确培养目标，   4、各部门、会所要建立人才培养机制，明确培养目标， 做好新老员工的 “传、帮、带”工作。要加强新员工专业技 做好新老员工的 “传、帮、带”工作。要加强新员工专业技 术和业务素质的培养，注重拓展专业领域的相关培训，注重 术和业务素质的培养，注重拓展专业领域的相关培训，注重 理论和实践的有机结合，使新员工在工作岗位上成长起来， 理论和实践的有机结合，使新员工在工作岗位上成长起来， 尽快成为公司发展壮大的中坚力量。    尽快成为公司发展壮大的中坚力量。      二、接下来我对新员工提出几点希望 ：     二、接下来我对新员工提出几点希望 ：     1、爱岗敬业，珍惜机会。美容行业是一个竞争压力比较   1、爱岗敬业，珍惜机会。美容行业是一个竞争压力比较 大的行业， 是我们既然选择了，就应该安下心来，在工作 大的行业， 是我们既然选择了，