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人力资源管理讲座 之 招聘篇;和大家分享一个科学家的最新发现;关于讲座的几点说明;讲座内容介绍;人力资源计划制订步骤;;实例： 拥有25家酒店的连锁酒店人力资源需求预测;实例： 拥有25家酒店的连锁酒店人力资源供给及新雇员预测;常用的人力资源需求及供给预测方法;招聘效果评估;招聘信息发布渠道的选用;招聘效果评估;申请表的设计;招聘效果评估;招聘效果评估;招聘效果评估;甄选工具的评价标准;申 请;为什么要面试--胜任特征与冰山理论;为什么要面试--冰山理论;招聘效果评估;常见面试类型;常见面试方法;招聘效果评估;面试过程中的注意事项;面试技巧：灵活使用提问方式;REVIEW：请判断以下提问的类别;招聘效果评估;招聘效果评估;招聘效果评估;面试技巧：控制局面，营造良好的面谈气氛;招聘效果评估;招聘效果评估;招聘效果评估;面试提纲：思维能力;面试提纲：学习能力;招聘效果评估;面试提纲：纪律性、服从性;面试提纲：坚韧性;面试提纲：主动性;招聘效果评估;招聘效果评估;招聘效果评估;招聘甄选流程结束了……;讨论;欢迎大家提出问题，
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外部Email:trista_zhang@;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。5月-215月-21Sunday, May 23, 2021
10、人的志向通常和他们的能力成正比例。01:26:0601:26:0601:265/23/2021 1:26:06 AM
11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。5月-2101:26:0601:26May-2123-May-21
12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。01:26:0601:26:0601:26Sunday, May 23, 2021
13、志不立，天下无可成之事。5月-215月-2101:26:0601:26:06May 23, 2021
14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about.
。23 五月 20211:26:06 上午01:26:065月-21
15、会当凌绝顶，一览众山小。五月 211:26 上午5月-2101:26May 23, 2021
16、如果一个人不知道他要驶向哪头??那么任何风都不是顺风。2021/5/23 1:26:0601:26:0623 May 2021
17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。1:26:06 上午1:26 上午01:26:065月-21
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