安全生产目标及指标管理制度.docxVIP

精品文档 精品文档 螆 蒂肂PAGE PAGE3 精品文档 PAGE 上海奎星电子科技有限企业 文件编号 SHQX-AQ-B001-2017 版本号 A0 第1 页 安全生产目标和指标管理制度 生效日期 2017/9/30 共3 页 一、安全生产目标和指标管理制度 目的 为坚决执行“安全第一，预防为主，综合治理”的目标，将企业安全生产全年目标落实到各个部门和职工，特拟订本制度。 范围 本制度适用于企业各个部门和职工。 职责 3.1.企业最高管理者或总经理负责拟订企业年度安全生产目标。由总经理主持、企业领导及各部门负责人成员参加的工作会议批准企业年度安全生产目标。 3.2. 企业总经理负责组织实施年度安全生产目标。 3.3.企业的厂办按总经理的详细要求负责组织车间、部门年度安全生产目标展开分解与对策实施细则的拟订。 内容 4.1. 拟订程序 4.1.1. 企业根据安全生产工作的各个方面成立全面先进的安全目标体系。 4.1.2. 安全生产目标拟订的主要原则：切合性原则、可测量原则、持续进步原则。 4.1.3.根据企业安全生产总体目标、职业健康安全目标、安全管理流程再造要求、年度生产经营的指标，车间、部门提出各自的年、月度安全生产目标。 4.1.4.厂办负责汇总各车间、部门的安全生产目标的内容，由厂办对成立的安全目标进行审查，审查其全面性和合理性，经审查合格后形成企业年度安全生产目标。