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薪酬设计方案 聚成企业管理顾问公司 二零零八年二月 目 录 TOC \o 1-3 \h \z 第一章 总则 1 第二章 薪酬体系 1 第三章 薪酬结构 2 第四章 等级工资 3 第五章 年薪制 4 第六章 等级工资制 5 第七章 提成工资制 7 第八章 工资调整 7 第九章 工资特区 8 第十章 其他 9 第十一章 附则 10 附件一 岗位等级分布图 11 附件二 工资试算表 12 第 PAGE 2页 第一章 总则 适用范围 本方案适合全体员工。 目的 制定本方案的目的在于使员