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- 2021-06-08 发布于河北
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员工力量评价模型(职类:市场营销类)
员工力量评价模型职类:市场营销类市场类定 义指从事市场(分析、策划)、销售、客户服务、售前、售后等其他类似工作性质的非职务员工。诚信约束力学问复合力量激情魅力猜想预算力量协调沟通力量
素质评价模型学问复合力量定义:综合运用营销学、产品专业学问、和其他学问资源为客户供给较为满足的解决方案。对力量的要求:1. 学问面:较宽广的学问面,对各类学问均有涉猎,擅长捕捉和学习新学问,对新瞧念具有较强的接受和理解力量。2. 专业学问:对营销学和产品专业学问具有较为深进的了解,可以较系统而深进的
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