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- 约 37页
- 2021-06-10 发布于北京
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谋篇布局课
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谋篇布局课第4节
结
范
文
阅读下面的材料,根据要求写作。
黑
欣 最近,两名分别落户浙江杭州和上海的90后小伙子引起了人们的关注:90后快递员李庆恒被
赏
赏 认定为高层次人才,落户浙江杭州;网络主 播李佳琦也出现在了上海市崇明区政府公布的
2020年首批特殊人才引进落户的公示名单中,排在第一位。
李庆恒因熟知快递服务邮政法等理论知识, 熟背全国各地区的邮政编码,只用12分钟就完
成了 19条派送路线的规划操作,最终获得第三届浙江省快递职业技 竞赛第一名。作为美妆
达人的李佳琦,创下过一年累计直播389场的纪录,成为涂口红吉尼斯世界纪录保持者,是
淘 宝最 带货的主 播之一,在直播平台拥有2000万粉丝。
快递小哥和网络主 播成为“高层次人才” “特殊人才”,轻易地落户杭州上海,颇有新闻效
应。两位小哥成功的故事很是励志,两座城市的人才政策又让人“跌破眼镜” 一一人才者乃
高学历、高职称者也,快递小哥、网络主 播也是人才?
班上计划举行主题班会,围绕上述材料展开讨论,请根据上述材料写一篇议论文,与他人分
享你的感悟与思考。
结
范 树人才之观,确发展之路
文 @小纸条北城以北月微凉
黑
欣 近来,快递小哥李庆恒和网络主 播李佳琦分别在杭州和上海落户引发热议,引发人们对人才观的思考。关注社会
赏
赏 发展者认为这是时代发展的必然选择,但仍有异议者言:“他们并不算真正的人才。”
鲁迅先生振臂高呼:“愿中国青年都摆脱冷气,只是向上走,不必听自暴自弃者流的话。”世易时移,智者先贤
的告诫不曾被时光的流沙侵蚀,依然历久弥新。于今天而言,“冷气”可指旧时的人才观,“自暴自弃者流”则指囿
于陈规,不敢实现自我突破者。因此,周先生的呐喊可如此般理解:新一代的中国青年不应固守陈规,需树立与时代
接轨的人才观念,从而发展自我。只有明确人才观念,方 实现自我价值。夜光之珠,不必出于孟津之河;盈握之壁,
不必采于昆仑之山。在当今社会,人才的判断标准并不只是学历的高低,更重要的是掌握时代所需技 的 力。
据时代的需要发展自身者,将与时代一同谐行。康辉顺应当今社会诙谐的风格,用幽默的语言精准说实事,成
为“新晋网红”;蓝领工人适应现代化工厂的发展,提高自己的实干 力,获得更丰厚的薪水……这些时代的弄潮儿
明白:真正的培养人才是指培养 适应社会发展需求者,而不一定是高学历的人。当然,这并不 说明学习无用。恰
恰相反,这些“特殊人才”受追捧,背后正是他们有别于常人的学习 力。由此观之, 顺应时代发展,并根据时代
发展提高自身 力的观念,才是符合时代要求的人才观。
诸观当下,碌碌者不计其数,且大多都不明白该往什么方向努力。这即是人才观缺失所带来的危害。作为新一代
青年,我们应树立正确的人才观,根据社会发展明确奋斗方向,提高自己的综合素质, 把个人的小我投身入祖国的大
我中,“以尘雾之微补益山海,以荧烛末光增辉日月”,成为社会所需的新青年。
“以不息为体,以日新为道。”中国的进步靠人才。我们的人才观念也应与时俱进,方 培育出真正的有用之人。
当树立满足时代需要的人才观念后,我们才 明确未来的发展方向,拥有似海的前途。
(本文有删改)
结
结
构
本文从新闻事件引出对人才观的思考,提出当今社会七才的评判标准,由此展开分析论证,
构 牍
西
并联系自身,提出新一代青年应该怎么做。最后呼吁我们要与时俱进,更新人才观念。这篇文章
断
备
结构严谨,体现了作者对于当下社会现实的观察和思考。
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