聘请书写作的基本要求.docxVIP

邀请书写作的基本要求 含义和作用 邀请书的含义、作用邀请书（又称聘书）是邀请人的文书。为了适应我国经济建设的需要，单位或部门以招聘制作为人事制度的补充手段，聘书也就成为一个单位需要延请外单位的人才担当本单位某项职务，或肩负某项工作时所使用的一种特殊文书。在目前它能够起下列作用： 1。可作为加强协作的纽带。当一个单位在肩负了某项任务时或开展某项工作时，若本单位缺乏一些必要的人才，需从外单位延请时，这就需要使用聘书。聘书也就成了互通有无、调剂力量、加强协作、互相支援的重要手段，起到把需要方和援助方紧紧地联系起来的纽带作用。 2。可增强应聘者的责任感和促使人才沟通。出于需方对应聘者的信任和尊重。因此，聘书的授予，会加强应聘者的工作责任感，能更好地发挥他们的聪明才华，使他们得到一个充足施展才能的时机和天地。 格式 1。标题。在正中写上标题“聘书”或“邀请书”字样；被邀请者的姓名、 称呼，有的在开头写明，有的在正文中写明。 2。正文。一般要交代邀请的原因和请去干什么事情，但也有的不交代邀请 的原因，只说明邀请去干什么事情或担当什么工作。正文中还可写上对被聘者 的希望。 3。结语。一般要写上表示敬意和祝颂的话。 4。署名。另起一行，在右下方写上邀请单位的名称，在署名下边书写年、 月、日。 注意事项 1。对为什么邀请、邀请谁、邀请原因一定要交代清楚。特别是关于干什么 一定要有所交代，否则被邀请