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- 2021-06-16 发布于天津
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项目名称:360 度全方位评价绩效考核系统
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目录
1. 引言3
1.1 编写目的3
1.2 项目背景3
1.3 参考资料3
2. 客户需求分析3
2.1 绩效管理范围及原则3
2.2 绩效管理业务模块4
3. 系统设计4
3.1 架构设计4
a) 底层设计原则4
b) 菜单管理5
c) 门户自定义5
d) 系统日志6
3.2 系统功能设计7
3.2.1 绩效计划目标制定及调整7
a) 考核频率7
b) 年初个人绩效目标的制定7
c) 年中个人绩效目标的调整7
d) 部门成员绩效目标评审8
3.2.2 绩效考核8
a) 绩效考
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