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（绩效管理套表）主管人员 成绩考核表 主管人员成绩考核表 编号：____部门：________职称：_________姓名：________ 日期：______年___月 项 评分标准 学识 经验丰富，触 肯上进，接受 不求上进，尚 对工作要求茫 学识经验较壹 类旁通，常提 20 16 指导，尚能应 12 需继续加以训 8 然无知，工作 4 般，人为良好 供改进意见 付工作 练 疏忽 经验 管 善知人派事， 知人派事，能 尚能知人派 未善于用人， 善于分析认识 认识问题，且 对于管理全然