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- 2021-06-16 发布于江苏
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为了满足企业年度经营对人力资源的需要,来制定一个年度员工培训汁划吧! 下面是收集整理关于年度员工培训计划的资料?希望大家喜欢。
年度员工培训计划篇一
一、 安全教育培训的目标与要求
目标根据企业安全教育培训的需求,结合我公司安全生产情况,为加强我公 司安全管理,不断提高职工及作业人员的安全意识和安全素质,深入贯彻”安全第 一、预防为主、综合治理”的方针,确保安全管理体系的高效运转,特制定我公司 2xx年度安全教育培训计划。
要求通过安全教育培训,提高领导层与管理层的安全意识,强化安全第一. 的观念;提高作业人员的安全技能,熟悉安全技术操作规程,提高安全行为的自觉 性。
二、 安全教育培训的对象与内容
1、 公司主要负责人
培训内容
(D国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;
(2) 安全生产管理基本知识、安全生产技术、安全生产专业知识;
(3) 重大危险源管理、重大事故防范、应急管理和救援组织以及事故调査处理 的有关规定;年度培训计划(4)职业危害及其预防措施;
(5) 国内外先进的安全生产管理经验;
(6) 典型事故和应急救援案例分析;
(7) 其他需要培训的内容。
2、 公司各级安全管理人员
培训内容
(1) 国家安全生产方针、政策和有关安全生产的法律、法规、规章及标准;
(2) 安全生产管理、安全生产技术
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