高绩效人士的五项管理PPT .pptxVIP

高绩效人士的五项管理;导言;20年来36万人的实践证明;高绩效人士的五项管理;第一项：心态管理;第一项：心态管理;积极的心态决定了成功的85%;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Tuesday, June 8, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。17:44:2217:44:2217:446/8/2021 5:44:22 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2117:44:2217:44Jun-2108-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。17:44:2217:44:2217:44Tuesday, June 8, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2117:44:2217:44:22June 8, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。08 六月 20215:44:22 下午17:44:226月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。六月 215:44 下午6月-2117:44June 8, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/6/8 17:44:2217:44:2208 June 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。5:44:22 下午5:44 下午17:44:226月-21 1、Genius only means hard-working all ones life. (Mendeleyer, Russian Chemist)? 天才只意味着终身不懈的努力。21.5.265.26.202108:3008:30:57May-2108:30 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。二〇二一年五月二十六日2021年5月26日星期三 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的，但它的果实是甜蜜的。08:305.26.202108:305.26.202108:3008:30:575.26.202108:305.26.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为，半途而废永远不行5.26.20215.26.202108:3008:3008:30:5708:30:57 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己，这是成功的秘诀。-Wednesday, May 26, 2021May 21Wednesday, May 26, 20215/26/2021 ? ;每日心态管理;心态管理评分标准;第二项：目标管理;一、什么是目标;二、人们为什么不设定目标？;三、目标的重要性;目标设定的范围;目标的期限分类;设定目标的五项原则（smart原则）;分解目标的4大步骤;四条重要建议;达成目标的3个方法; 第三项：时间管理;一、时间是什么？;你的时间价值多少？;什么是时间管理？;有效时间管理的十佳表现;有效时间管理的十佳表现;高效时间管理的10个方法;高效时间管理的10个方法;高效时间管理的10个方法;高效时间管理的10个方法;第四项：学习管理;第四项：学习管理;最新学习模式----循环学习;第五项：行动管理;第五项：行动管理;激发行动的六大步骤;立即行动;行动宣言;结束语