公司团委书记工作标准.docxVIP

企业团委书记工作标准 企业团委书记工作标准 团委书记工作标准 1．适用范围 本标准规定了湖南三九唯康药业有限企业团委书记的工作职责、权限、检查与查核。 本标准适用于企业团委书记工作岗位。 任职条件 2.1 熟悉党的目标、政策和国家的有关法律、法规，熟悉团务工作的原则、 制度、方法。 2.2 掌握团务工作业务知识及工作程序、方法，并具有较强的实际工作经 验。 2.3 具有专兼职团务工作二年以上。 工作内容与职责 3.1 在党委书记（副书记）领导下主持全企业共青团工作。 3.2 每年初拟订企业共青团工作计划，并布置实施。 3.3 代表组织参加和出席有关会议，参与共青团工作议论和决策； 3.4 负责企业团委文件、资料审核工作； 3.5 负责共青团工作月报、年报的编制工作； 3.6 负责向企业党委汇报工作，反应团员的思想动向，提出建议，帮助基 层团支部解决实际问题； 3.7 负责组织团干部、团员积极份子的培训及管理工作； 3.8 负责办理团组织关系接转手续； 3.9 负责检查、指导基层团支部的团员发展和介绍优异团员入党工作，并 认真检查“推优公示制”的执行情况和效果； 3.11 负责组织召开企业团代会，商讨企业共青团工作的有关重要问题， 制订和 规划团委工作的发展方向，并作出决策。 3.12 围绕企业安全文明生产和经营管理中心工作，组织开展争创“青年文明号”、争当“青年岗位能手”、“青年