资产财务部职务说明书样本.pdf

财务部职务说明书 财务部主任职位说明书 职 位 编 职位名称 财务部主任 号 职 位 定 所在部门 财务部 1 人 员 基本薪酬等 直接上级 经营副矿长 级 直接下级 财务部下属科员 薪酬类型 职位分析日 所辖人员 8 人 2009 年 2 月 期 职位描述 职位目标：根据《会计法》 、《企业会计制度》及公司有关规定，带领本部门员工，做好 公司财务管理工作。 职位职责： 1、认真贯彻党和国家各项经济政策、法规。负责组织本矿会计核算管理工作，组 织本矿的年度财务预算与决算，组织编制并审核各种会计报表；履行会计机构负责人职 责。 2 、参加矿内重大生产经营事项的会议，参与矿重大收支项目，重大经济合同，项 目投资的可行性研究等重要经营性文件的讨论与制定。 ； 3 、组织配合纪委进行内部年度财务审计及各种财税检查。 4 、综合本矿实际制定财务管理，会计核算细则并监督实施。 5 、负责对下属单位财务人员进行业务管理与考核。 6 、定期召开经济活动分析会，对企业的生产经营情况进行分析评核。 7 、负责企业的资金管理，编制资金计划，合理配置资金，保证企业生产的正常进 行。 8 、完成矿领导交付的其他任务。 任职资格 教育水平 大学专科及以上相关学历。 专业 会计 经验 3 年以上财务会计工作经验，具有会计证，会计师以上职称， 。 很高的职业道德水平； 个人素质 很强的组织协调能力、判断与决策能力、 沟通能力、人际交往能力、 计划和执 行能力、影响能力、领导能力、业务能力强 知识 精通相关的法律、法规，经济政策。 技能技巧 计算机操作能力强，精通财务软件 关键业绩指标（ KPI ） 序号 指标名称 指标标准值（目标值） 指标权重 1 工作计划完成率 2 成本计划完成率 3 会计信息质量 4 会计报表提交 职权与其它 对直接下属有考核评价权及奖惩培训权；对其调岗、晋升、辞退有建 人事权 议权 职权 财务权 资金计划安排权，经营性费用审批权，计划内费用审批权。 业务权 业务审核、检查权、处罚权、合理化意见建议权、技术决策建议权 使用工具 电话、计算机、打印机、 Internet/Intranet 网络 工作环境 独立办公室 备注