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终端铺货成功100实战技巧.
终端铺货成功100实战技巧.
终端铺货成功100实战技巧.
一个新产品上市时无论营销策划多么科学全面,广告轰炸力度多么大,如果产
品没有铺市率,一切都是空谈。要想提高销量就先得提高铺市率 一个新产品上市时无论营销策划多么科学全面,广告轰炸力度多么大,如果产品没有铺市率,一切都是空谈。要想提高销量就先得提高铺市率,要想提高铺市率就要先制定合理的推
广政策并培养一流销售团队去执行。 现在很多的营销人往住把铺货和理货混为一谈,衡量一名好业务员的标准就是 “三勤 ”--眼勤、腿勤、嘴勤。认为基层业务员只要能吃苦耐劳,踏实能干就行了,技巧是次要的,勤能补拙嘛!可是事实是这
样吗?请看下面的实例: 笔者就任某大型果乳饮料公司区域经理期间,区域内
有一个地级市场已经操作了两年了,可是产品销量就是上不去,到了该市场一看产品的市区铺市率只有 10%左右,县级分销渠道也不建全。跟经销商沟通时经销商
说: “产品是个好产品,可是在我这边就是卖不动啊!这边人不认这个产品 ”我说:
“与你相邻的其它地区的一个县比你一个地区卖的都多,就隔着一条河,你怎么不
思考一下为什么别人卖的动!就你卖不动?你别跟我说河那边的人喜欢喝奶,河这边的人没喝奶的习惯!咱们的竞品在这边一点不少卖!产品铺市率这么低能卖的过竞品吗? ”经销商说: “我们家的业务员有的跟着我干了好几年了,即使是新人干工作也非常努力,特别勤快,天天都早出晚归,产品推不出去只能说明产品不好
卖! ”没有调查就没有发言权嘛,于是我也没跟他多谈。
第二天我跟着该经销商
的业务员去铺货,同时进行市场调查。一天下来我发现了导致铺货率低下的根本原
因:
一、该经销商的售后服务口碑非常差,基本上不管调换货,承诺的事情做
不到,信誉度不高,市场维护周期太长,而我们的产品保质期较短,所以一般的超
市不敢进货。
二、该市场的铺货价远远高于厂家指导价格,终端没什么利润,
所以不愿卖。
三、业务员的推销水平确实太一般。
下面请看一下老业务员老
李怎么铺货:进入超市后直接就找到老板,拍着对方的臂膀问:
“美女! XXX 奶你
这要不要进点卖一下? ”对方一见他就皱起了眉头说:
“我刚进了不少 W 奶,还有
几个产品还好多存货,回头再说吧! ”老李扔下张名片色咪咪的说: “要是有需要就打我电话,没事时也可以找我一起喝茶。 baybay!” 再看一下新业务员小张怎么铺货:进入一家小型便利店后,对 “店老板 ”深深的鞠了一躬,把对方吓了一跳。然后小张慢条思理的说: “您好!打扰您一下,只需要 5 分钟
,请听我为您介绍一下我们的产品,对您来说绝对是一个发财的机会。我
是~~。 ”还没等小张说完,对方赶紧说: “对不起,我不是老板,老板不在。 ”
回来以后小张老李就跟我接着诉苦--产品不好卖! 即然对方已经形成了 “产品
不好卖 ”的思维定势,那我只能用事实说话,用实际行动来唤起经销商的信心。在说服经销商按照厂家规定价格出货,对市场上滞销产品负责调换货以及确定市场维
护周期后,我带着小张和老李一起去铺货,一上午拜访了
20 家店,成交了 14 家,
成交率达 70%。小张和老李就纳闷了---为什么我们去推他不要,你去就要了
呢?是不是就因为你和长的比我们帅?我说: “失败一定有原因,成功一定有方
法。 ”回到经销商处,我把自己几年来基层铺货工作的经验总结了一下并对经销商
的业务团队做了培训。内容如下:
第一步:知已知彼
首先:要了解竟品的卖
点、优势、铺市率、终端供货价、零售价以及促销活动等。
其次:要了解该店
所属商圈的特点、经营状况、经营方向、该店负责人的性格特点、现有竟品品牌及
销售情况。、
最后:要清楚自身产品的竟争优势、劣势,在推销过程中扬长避
短。
一名业务员在铺货时能做到这一点你就成功了
20%。
第二步:诱之以利
超市经营的目的是盈利,一个超市负责人选择任何新产品进店销售,第一个要考虑
的就是这个新产品能不能给自己超市带来效益。其主要看四点:
1、利润比同类
产品高。
2。利润相差无几的情况下,已知市场销量远大于同类产品。
3、促
销费用支持。
4、该产品有独特的卖点或品牌号召力强,虽然不赚钱但是可以吸
引人气。
做为业务员一定要认清自身产品的优势是哪一点,如果不能说明产品
给客户会带什么样的回报,说再多都是苍白的!
如果能让你的客户动了心,你
就成功了 40%〕
第三步:消除顾虑
超市经营者选择新产品第二个要考虑的是
销售风险。
1、快消品一般都有保质期,好不好卖还不知道,滞销了怎么办?过期
了怎么办?
2、货源是否稳定,市场维护是否能跟的上,要是产品卖开了供应跟不
上怎么办?
3、供货方的信誉怎么样,承诺的到时是否能兑现?
这就需要业务员事
先说明是否负责调换货及退货,并
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