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年末人力资源大盘点 员工满意度调查来把关 项目建议书;　 中国人力资源调研网.，始建于2001年，简称“中调网”，其建立和运营的目标是借助外部市场调研的技术和经验，结合先进的人力资源管理理念，为企业提供、、等专项调研、诊断、咨询等“外脑”服务。 　　中调网为国内企业内部市场研究建立了很高的行业标准，所涵盖的知识面、专业性以及全国性都是同行业无与伦比的。中调网是目前国内领先的企业内部市场调查研究、咨询和分析服务的提供者，服务对象包括企、事业、政府和社会机构。特别是中调网的品牌项目——员工工作满意度调查，目前已发展成为全国最有影响力的员工满意度调查第三方服务机构，在全国拥有4000多家的重点客户。;;“民工荒、技工荒”促使制造型企业产业升级;;管理思路新趋势——关注员工，树立内部营销理念;;;我们可以为哪些企业提供服务？;我们可以??供哪些服务？;;中调网员工满意度评估系统如何服务客户;您想拥有自己的员工满意度评估系统吗;中调网调查方案与流程;第一阶段：确定调查需求、范围和方法;员工满意度调查目标示例;第二阶段：问卷设计;成立调查小组;预调访谈;确定调查问卷的维度;一级维度;确定《满意度调查问卷》;员工满意度调查题项举例;第三阶段：宣导推广动员;第四阶段：调查实施;3、调查实施注意点;第五阶段：统计分析研究;常用统计方法简单介绍;常用统计方法简单介绍;常用分析方法简单介绍;常用分析方法简单介绍;常用分析方法简单介绍;7、综合性分析;第六阶段：调查结果应用;活动建议;公布结果可通过的途径;后期改进行动注意点;第七阶段：回访咨询;; 1、项目组织结构图;2、中调网项目主要责任人介绍;2、中调网主要成员介绍;2、中调网主要成员介绍;项目成功的关键;结束语;Thanks!;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。*** 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。**** 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。***** 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。**** 13、志不立，天下无可成之事。***** 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about. 。**** 15、会当凌绝顶，一览众山小。***** 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。*** 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。****