建设班组家文化概述.pptxVIP

;;3;;汇报内容; 第一篇 诚挚沟通 全员管理 要建立一个和谐的班组家园,诚挚沟通可谓理家法宝，让大家共同参与班组管理更是以人为本的最好体现。因此对于每一个刚刚入班的成员，我都适时与他沟通，了解他的想法和心理活动，给他灌输班组文化,先让他从思想上入班。 ;比 ;班组恳谈会;应急工具;;; 第二篇 互敬互爱 取长补短 家中长幼有序充满仁爱，有长对幼的关爱，幼对长的尊敬，有家长的权威，也有相互的宽容。; 策略一：捆绑帮带管理; 策略二：因人施教成长方案;监控员必备; 第三篇 国有国法 家有家规 俗话说“没有规矩不成方圆”。本年度我们结合班组生产实际共完善了适合值班管理的5个班组基础制度，细化了5项网络监管细则。这些细化的制度和细则让班组工作更加有序。 ;第三篇 国有国法 家有家规;第三篇 国有国法 家有家规; 第四篇 成长印记 飞客在线 分享是一根神奇的魔棒，它使快乐放大，它使悲伤减小。分享更是一种博爱的心境，学会分享，就学会了生活。依托飞客平台分享工作生活的点点滴滴，已成为我们生活中不可缺少的沟通纽带,更见证了班组成长的酸甜苦辣。 ;第五章 成长印记 飞客在线;留言板; 成长日记选登; 第五篇 劳逸结合 开心竞赛 作为企业中的班组，我们不仅对员工的工作和发展给予关心，同时也很重视员工的身体健康和精神状态，在细微之处彰显关怀，即使生产竞赛我们也力争营造温暖和谐的氛围。 ;;25;;第五章 劳逸结合 开心竞赛;; 班组“家”文化 让班组向卓越不断迈进;班组建设取得的突出成果展示;;落日余晖掩映下的石油城松原;9、春去春又回，新桃换旧符。在那桃花盛开的地方，在这醉人芬芳的季节，愿你生活像春天一样阳光，心情像桃花一样美丽，日子像桃子一样甜蜜。10月-2010月-20Wednesday, October 14, 2020 10、人的志向通常和他们的能力成正比例。23:42:0023:42:0023:4210/14/2020 11:42:00 PM 11、夫学须志也，才须学也，非学无以广才，非志无以成学。10月-2023:42:0023:42Oct-2014-Oct-20 12、越是无能的人，越喜欢挑剔别人的错儿。23:42:0023:42:0023:42Wednesday, October 14, 2020 13、志不立，天下无可成之事。10月-2010月-2023:42:0023:42:00October 14, 2020 14、Thank you very much for taking me with you on that splendid outing to London. It was the first time that I had seen the Tower or any of the other famous sights. If Id gone alone, I couldnt have seen nearly as much, because I wouldnt have known my way about. 。14 十月 202011:42:00 下午23:42:0010月-20 15、会当凌绝顶，一览众山小。十月 2011:42 下午10月-2023:42October 14, 2020 16、如果一个人不知道他要驶向哪头，那么任何风都不是顺风。2020/10/14 23:42:0023:42:0014 October 2020 17、一个人如果不到最高峰，他就没有片刻的安宁，他也就不会感到生命的恬静和光荣。11:42:00 下午11:42 下午23:42:0010月-20