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- 2021-07-13 发布于广东
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Jenny was compiled in January 2021
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解除劳动合同协议书通知书
解除劳动合同通知书
姓名: 部门: 职称:
你与 公司于 年 月 日签订/续订的劳动合同,因下列第 条第 项原因,决定从 年 月 日起解除劳动合同。
第1条 员工患病或者非因工负伤,医疗期满后,不能从事原工作也不能从事由用人单位另行安排的工作;
第2条 员工患病或者非因工负伤超过规定医疗期仍不能上班工作;
第3条 员工不能胜任工作,经过培训或调整工作岗位仍不能胜任工作;
第4条 劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化,致使原劳动合同无法履行,经当事人协商不能就变更劳动合同达成协议;
第5条 按劳动法规定劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
第1项 在试用期间被证明不符合录用条件的;
第2项 严重违反用人单位的规章制度的;
第3项 严重失职,营私舞
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