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公务员政法模拟题及答案 一、判断题 （共50题，共100分） 1.国家根据公务员职位类别设置公务员岗位序列。  正确  错误  2.公务员职务分为领导职务、非领导职务和专业技术职务。  正确  错误  3.公务员的职务与级别是确定公务员工资及其他待遇的依据。  正确  错误  4.录用担任主任科员以下及其他相当职务层次的非领导职务公务员，采取公开考试、严格考察、平等竞争、择优录取的办法。  正确  错误  5.考录制度是整个公务制度的基本内容。  正确  错误  6.录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职务空缺。  正确  错误  7.公务员录用考试采取笔试和面试的方式进行，考试内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设置。  正确  错误  8.招录机关根据考试成绩确定考察人选，并对其进行报考资格复审、考察和体检。  正确  错误  9.招录机关根据考试成绩、考察情况和体检结果，提出拟录用人员名单，并予以公示。  正确  错误  10.录用特殊职位的公务员，经省级以上公务员主管部门批准，可以简化程序或者采用其他测评办法。  正确  错误  11.对非领导成员公务员的定期考核采取平时考核的方式。  正确  错误