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- 约 38页
- 2021-07-15 发布于河北
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轻松面试;轻松面试;前期准备;准备背景知识;招聘游戏(讨论);步骤:
1 把学员分成若干个小组(5人),让大家群策群力地设想面试过程
中可能遇到的问题(写8 个),并把问题写到纸上。
2 小组成员共同选出他们认为最好的5个问题,选择的标准可以是:(最难回答的、最能揭示弱点的、或最不寻常的)。
3 请每个小组大声的把他们的问题读给大家听,然后把问题收上来。
4 挑选出四个志愿者。三个志愿者扮演求职者,第四个扮演面试官
5 面试开始,面试官先快速浏览小组选出的问??,他可以使用这里列
出的问题,也可以即兴发挥问一些问题。面试时间10分钟。
6 面试结束后,请全班同学投票选出一个申请者。也可以对他们
的表现给出你的意见。
;在揭示求职者的能力方面,哪些问题最有效?
在揭示求职者弱点方面,哪些问题最有效?
你们希望被问到哪些问题?
在这个活动中,求职者是如何扬长避短的?
;9、要学生做的事,教职员躬亲共做;要学生学的知识,教职员躬亲共学;要学生守的规则,教职员躬亲共守。6月-216月-21Wednesday, June 16, 2021
10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。13:30:1413:30:1413:306/16/2021 1:30:14 PM
11、一个好的教师,是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2113:30:1413:30Jun-21
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