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协议书公益性岗位就业协议书
3 , . s
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编号:
公益性岗位就业协议书
(适用能够提供公益性岗位的单位)
甲方(用人单位)
乙方(就业人员)
协议书公益性岗位就业协议书
人 员 类 型 □就业困难人员、□就业困难的高校毕业生
签 约 须 知
1、本协议甲 ,提供的就业岗位须是由政府出资开发,以满足社区及居民
公共利益为目的的管理和服务类型的公益性岗位。乙方必须是就业困难人员(符
合唐劳[2009]6号文件中就业困难人员认定范围的)或就业困难的高校毕业生。
甲方安排乙方就业属援助就业行为。
2、本协议甲乙双方必须在平等自愿、协商一致的基础上订立。
3、甲乙双方应保证向对方提供的与履行协议有关的各项信息真实、有效。
4、协议期限 3 个月以上不满 1 年的,试用期不得超过 1 个月;协议期限 1
年以上不满 3 年的,试用期不得超过 2 个月;协议期限 3 年以上的试用期不得
超过 6 个月。劳动者在试用期的工资不得低于协议约定工资的 80%,并不得低于
我市最低工资标准(我市 2010 年 7 月 1 日起最低工资标准为每月900 元)。
6、除提供专项培训费用约定服务期和竞业限制的人员两种情形外,用人单
位不得与劳动者约定由劳动者承担的违约金。
协议书公益性岗位就业协议书
甲方(用人单位):
名 称:
单位地址:
法定代表人(主要负责人):
联系电话:
乙方(就业人员):
姓 名: 性别
户籍所在地:
现居住地址:
身份证号码:
就业失业登记证号 (就业困难人员填写)
毕业院校 专业 毕业证号 (就
业困难的高校毕业生填写)联系电话:
为帮扶就业困难人员和就业困难的高校毕业生就业,根据《中华人民共和
国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》、《中华人民共和国协议法》及相关
法律、法规、规章的规定,甲乙双方经平等自愿、协商一致,订立本协议。
一、协议期限
第一条 本协议为以下第 种。
(一)固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止。其中,试用期
自 年 月 日至 年 月 日。
(二)无固定期限:自 年 月 日起,到法定的终止条件出现时
止,其中,试用期自 年 月 日至
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