房地产公司未来组织的设计总体思路概述 .pptxVIP

房地产公司未来组织的设计总体思路;房地产公司未来组织的设计总体思路;;;战略控股主要表现在领导和发展导向的功能;中远房地产未来对房地产公司的控制主要是战略控股方式;房地产公司未来组织的设计总体思路;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。6月-216月-21Saturday, June 19, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。09:13:0309:13:0309:136/19/2021 9:13:03 AM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教育学的人。6月-2109:13:0309:13Jun-2119-Jun-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。09:13:0309:13:0309:13Saturday, June 19, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。6月-216月-2109:13:0309:13:03June 19, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。19 六月 20219:13:03 上午09:13:036月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。六月 219:13 上午6月-2109:13June 19, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/6/19 9:13:0309:13:0319 June 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。9:13:03 上午9:13 上午09:13:036月-21 2、Our destiny offers not only the cup of despair, but the chalice of opportunity. (Richard Nixon, American President )命运给予我们的不是失望之酒，而是机会之杯。二〇二一年六月十七日2021年6月17日星期四 3、Patience is bitter, but its fruit is sweet. (Jean Jacques Rousseau , French thinker)忍耐是痛苦的，但它的果实是甜蜜的。10:516.17.202110:516.17.202110:5110:51:196.17.202110:516.17.2021 4、All that you do, do with your might; things done by halves are never done right. ----R.H. Stoddard, American poet做一切事都应尽力而为，半途而废永远不行6.17.20216.17.202110:5110:5110:51:1910:51:19 5、You have to believe in yourself. Thats the secret of success. ----Charles Chaplin人必须相信自己，这是成功的秘诀。-Thursday, June 17, 2021June 21Thursday, June 17, 20216/17/2021 ? ;合资后，房地产公司应按章程建立完全的现代化的的治理结构;有效的公司治理结构对房地产的发展具有重要意义;目前房地产公司治理结构是基于原中远房地产原成熟的管理体系;法人治理结构规范化，职权利明确化，核心职能强化和人力资源管理系统化是XX房地产公司组织变革的重点方向;由于不具备规范的法人治理结构，业务规模的壮大直接导致了管理效率和决策质量的降低，这一问题需要迅速得以解决;天图建议未来的XX房地产公司控股公司总部建立规范的法人治理结构，成立董事会作为最高权力和决策结构;职权内容;董事会的人员组成、资格和责任;成立合资公司后，除严格按照合资公司章程，国家及监管部门和相应法规执行外，董事会与公司管理层之间应有明确的责权利分配;房地产公司采取总经理负责制，总经理和高层管理团队之间应有明确的责权利划分;公司管理层与各职能部门的责权利分配;严格规定股东与运营团队的关系，确保中远房地产公司在有效战略控制条件下，既不干涉房地产内部运营，又能充分提供极大的支持;房地产公司未来组织的设计总体思路;;根据战略要求与房地产现状，房地产在下3年的组织结构应保持与加强;组织调整中部门与岗位的变动情况;增加合同预算部、信息部、营销部的必要性;随着房地产战略的发