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cis第二小组作业 cis第二小组作业 cis第二小组作业 怎样理解文化与CI的关系 美国企业强调效率、创造力、责 任心，正因为美国企业的特性，在美 国这样一个特定的社会中，在沟通上 特别需要直观简易的通性符号。使用 简便的统一标志、标准字、标准色等 共通性的视觉象征符号系统，容易发 挥最佳的传达效应。因此，美国的CI 模式以标准字和商标作为沟通企业理 念与企业文化的工具。 日本模式认为CI是一种明确地认 知企业理念与企业文化的活动，企业 的经营者可以变化，但继承和培育这 种企业经营的宗旨不变，并将其视为 企业生存的根本。 原因有国际环境因素、国内环境因 素、国内环境因素、社会心理因素、企 业主因素等等。总之，从国际、国内政 治因素、社会和根深蒂固的民族心理结 构以及企业主因素都决定了日本CI模式 的性质、特点。中国模式CI应把中国传 统文化的精髓与现代全球商业经济的观 念及现代西方企业管理的方法加以融合。 综上所述，由于各国文化及环境的 影响，各国模式的CI是适应各国的文化 而发展的，具有各国的特色，CI与文化 是密不可分的。 cis第二小组作业 欧美CI模式范例 cis第二小组作业 日本CI模式范例 cis第二小组作业 美国与日本CI的异同点 不同点 ： 1、美国模式的CI强调视觉， 比较重视VI计划，而日本型