内部治安管理制度.docxVIP

内部治安管理制度 内部治安管理制度 内部治安管理制度 1.1、为做好全局内部治安管理工作，防止发生内部重大治安事件， 制定本制度。 1.2 2、内部治安管理的工作方针及其原则 2.1、认真贯彻市综治办和内力公司的方针，采取群众路线，预防为主，管理从严，及时打击，保障安全的治安管理方针，严格执行各种治安管理法规，履行地方 政府和公安机关的治安管理要求，执行内部安全生产规章制度和我局内部各项管理 2.2、严格落实各项安全生产防范措施，预防各种治安灾害事故，依法严肃处理各种内部违法行为。 3、内部治安管理措施 3.1、深入开展法制教育和“四防”(防火、防盗、防生产事故、防治安灾害事故)工作的宣传，做好对违法和有轻微违法行为职工的教育转化工作， 运用各种方法、 、加强重点人口的管理工作，严格履行审批制度，建立重点人口档案，配合 3.3、加强危险物品的管理，如有危险物品，必须登记造册，经当地公安机关批 准后，派专人负责保管和存放，严格执行存放标准，否则发生问题，一律追究其责 、为保卫国家集体财产的安全，防止被盗及各种事故的发生，各单位保安夜 3.5、对财务部门和物资仓库的管理，必须完善各种规章制度，对违反制度而造成损失的，一律追究主管部门负责人行政，经济责任，导致严重后果的部门及人员，直至追究刑事责任。 3.6、为了维护机关内部的正常工作秩序，使企业、个人的财产及人身安全不受 损害，保持良好的工作环境，机关保卫工作必须贯彻“预防为主，保证安全，谁主 3.7、内部综合治理的工作要充分依靠全局职工，各方面通力合作，采取强硬有 效的措施，建立各种组织机构，采取层层负责制，有力保障企业内部生产工作秩序 上述各条款均列为单位、责任人目标管理年终评比的条件，并且与晋级、晋职、晋升工资挂钩，对未完成本单位治安综治任务的坚持实行社会治安综合治理一票否决权，因领导不重视，本单位社会治安秩序严重混乱，发生重大特大治安灾害事故，造成恶劣影响和损失的除取消其单位的一切荣誉，还要追究第一责任人和当事人的 实，工作达标的单位，应予以通报表扬， 成绩突出的授予局先进称号，并且给予奖励。年内评选文明单位要征求社会治安综合治理办公室的意见。