《财税政策与团体寿险》投影(讲师班).pptxVIP

财税政策与团体寿险; 税收是国家凭借政治权利，无偿地取得的财政收入。;中 国 税 收 体 系;中央税; 流 转 税 简 介; 增 值 税 概 述; 消 费 税 概 述; 营 业 税 概 述;保险业营业税概述;概 念;应纳税所得额的计算与扣除;准予从收入总额中扣除的项目;准予从收入总额中扣除的工资;允许在所得税税前扣除的保险金;管理费主要科目; 国税发[2000]84号：纳税人为其投资者或雇员个人向商业保险机构投保的人寿保险或财产保险，以及在基本保障以外为雇员投保的补充保险，不得扣除。;保险公司返还给 企业的无赔款优待; 1、《劳动部关于建立企业补充养老保险制度的意见》（1995年）中指出： “企业补充养老保险所需资金，主要由企业负担；也可以由企业和个人共同负担，但个人缴费部分不得超过供款总额的一半。” “补充养老保险费中的企业供款，可以在企业工资储备金中列支；可以将企业基本养老保险缴费中超过职工平均工资300%以上的部分，由社会保险经办机构返还企业作为补充养老保险供款；也可以经当地政府批准，将不超过本企业工资总额一定比例部分计入企业相关成本费用。补充养老保险费中的个人缴费，从个人工资收入中按一定比例或绝对额缴纳。” ;2、“深圳市企业补充养老保险方案”（1997年6月）中规定：用人单位应根据经济效益情况决定补充养老保险费的缴费比例，缴纳比例一般在本单位职工工资总额的10%左右。用人单位缴纳的补充养老保险费，在职工工资总额5%以内的部分，从经营成本中列支；超过部分从用人单位的公益金（或奖励、福利基金）中列支。 3、山东淄博市政府在1995第103号文件中规定：以企业工资总额的10%建立补充养老保险,其费用支出列入成本。 4、福建省政府在闽政1996年13号文件中规定,对企业参加补充养老保险的费用支出,在本企业工资总额5%以内的准许列入成本。;5、上海财政局和社保局1997年文件规定,以企业上年职工工资总额的5%比例建立补充养老保险,其费用支出从企业结余的应付工资和应付福利费中提取,对企业和职工个人在规定的数额内缴纳的补充养老保险费免征税、费。 6、浙江省政府1997年第15号文件规定，对参???补充养老保险的企业，其缴纳的保险费在工资总额5％以内的允许税前列支。 7、安徽省政府皖政1997年第58号文件规定，“…补充保险水平在职工工资总额5％以内的，从成本中列支，个人参加企业补充养老保险和个人储蓄性养老保险，缴费不高于个人工资10％的部分，从个人所得税税基中扣除。企业补充养老保险和个人储蓄养老保险，由企业和个人自主选择经办机构。 ;8、江苏省政府在1998年修改的《江苏省城镇企业职工养老保险规定》第十三条明确规定“国家鼓励有条件的企业为职工建立补充养老保险。企业为职工缴纳的补充养老保险费在企业应付工资结余中列支；没有结余的，按照每年不超过企业职工一个半月的平均工资额度，在管理费用中列支。” 9、四川省政府在1997年川府发第151号《贯彻国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》文件中规定，经劳动部门和财政部门批准，按本企业职工工资总额3％－5％提取的部分，可从企业管理费中列支。企业缴纳的基本养老保险费中超过全省职工平均工资300％以上的部分，由社会保险机构划转企业作为补充养老保险费用。;10、湖北省体改委在1997年鄂体改第281号文件中，把襄樊市列为企业职工补充养老保险试点城市，其中明确指出，政府对企业补充养老保险给予扶持，可以考虑对企业开展补充养老保险，其缴费水平在职工工资总额5％以内的，从成本中开支。 11、湖北省体改委在1997年鄂体改第542号文件中，把十堰市列为企业职工补充养老保险试点城市。湖北十堰市人民政府十政发[1998]26号文件，关于开展企业职工补充养老保险工作的通知中规定，对参加补充养老保险的企业，其缴费水平在职工工资总额5％以内的，从企业成本中列支。若企业效益较好，愿意提高养老保险待遇，其超过5％以上的部分，可从企业公积金．奖励基金，福利基金等项中列支。 ;12、湖北老河口市政府在河政发1998年第21号关于开展企业职工补充养老保险工作的通知中规定，企业为职工的缴交补充养老费占职工工资总额5％以内的部分，可在成本中列支，5％以上的部分从企业公积金或奖励基金、福利基金等项中列支。并规定，其提取的总额，不得超过企业参加社会基本养老保险人数工资总额的20％。 13、贵州省政府在黔府1998年第34号文《省人民政府关于建立统一的企业职工基本养老保险的通知》中提到“企业补充养老保险费用，不超过本企业职工年工资总额５％的部分，可以从企业管理费中列支，其最高额以每年不超过本企业两个月的平均工资为限。“;14、原邮电部在