- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
血液透析室(中心)的人员要求
透析室(中心)应当有:持有医师资格证书和医师执业证书的医生、
有效的执业证书的护士和技师。上述人员接受过不少于3个月的专业培训,并接受北京市血液透析质量控制和改进中心的考核,合格后方可上岗。
医生
血液透析室(中心)应由副高以上职称(含副高职)、有丰富临床工作经验的人员担任主任,透析室(中心)主任负责人员安排医疗、教学和科研工作;组织业务学习、技术考核等;定期查房,解决临床疑难总是监督及评估病人的透析质量;依据血液透析规范化要求制定并实施透析中心的管理规程;向北京市血液透析质量控制和改进中心提供透析登记相关资料。
透析室(中心)实施主治医师负责制,负责管理透析室(中心)的日常工
作包括病人透析方案的制定、调整,急、慢性并发症的处理等;应定期查房,评估病人的透析质量;记录并保管好病历资料;若有疑难总是应向上级医师汇报。
护士
血液透析室(中心)应当配备护士长(或组长)和护士。护士的配备应根据透析机和病人的数量及透析环境等合理安排,以保证血液透析的政党进行和病人的治疗安全。
护士长负责各项规章制度的执行;技术培训及操作规程的组织实施与监督;医疗用品的管理;协助做好透析中心的日常管理工作。
护士应严格执行各项规章制度与操作规程;执行透析医嘱;熟练掌握血液透析机及各种血管通路的操作;透析中定期巡视病人,观察机器运转情况,认真做好透析记录;认真实施查对,防止差错。
3)技师
有10台以上透析机的血液透析单位应配专职技师一名;不足10台血液透析机的中心可由透析中心内人员兼职技师。技师需要具有中专以上学历,具备机
械和电子学知识及一定的医疗知识,熟悉透析机和水处理设备的性能、结构、工作原理和维修技术,并负责其日常维护,保证正常运转;负责执行透析用水及透析液的检测,确保其符合质量要求。
1、透析机的维护和保养
每日巡视透析机及水处理机的工作情况;监督机器的消毒及除钙;定期检查并校正电导度、血泵速、透析液温度、流量、超滤量、动脉压、静脉压、跨膜压等,定期更换在线血滤机的滤器滤芯。发现问题及时处理并做好记录,保证透析机正常运转。
2、水处理系统的维护
应根据设备的要求定期对水处理系统进行冲洗、消毒并登记。发现问题应当及时处理并做好记录,保证水处理系统正常运转,水质符合质量要求。
您可能关注的文档
最近下载
- 2023-2024学年广东省广州市黄埔区广附教育集团联考七年级上学期月考数学试卷(含答案).docx VIP
- 2025年成都市事业单位公开招聘工作人员(第三批)(1044人)笔试备考试题及答案解析.docx VIP
- 涉密信息系统集成甲级资质单位名录2024版.pptx VIP
- JRT 0254-2022金融网络安全信息科技外包评价指标数据元.pptx VIP
- 韩国在华企业的跨文化管理研究案例分析.docx VIP
- 2025年成都市事业单位公开招聘工作人员(第三批)(1044人)模拟试卷含答案解析.docx VIP
- SND-智能开关型电动执行机构使用说明书-常州电站辅机股份有限公司.PDF VIP
- 软件产品设计指南.doc VIP
- 2025年最新山东省选调生申论真题 .pdf VIP
- 生产经营单位事故隐患内部报告奖励管理制度.docx VIP
本司主营文章撰写、培训教材、合同协议、发言稿、策划、汇报、各类文案。 ~ 海量资深编辑老师无缝对接,一对一服务。 ~ 保原创!可加急!免费改!
原创力文档


文档评论(0)