提高政法队伍建议科学化水平.docVIP

提高政法队伍建设科学化水平 　　2016年4月17日，习近平同志就加强政法队伍建设作出重要指示，要求坚持把思想政治建设摆在第一位，按照政治过硬、业务过硬、责任过硬、纪律过硬、作风过硬的要求，锐意改革创新，加强正规化、专业化、职业化建设，努力建设一支信念坚定、执法为民、敢于担当、清正廉洁的政法队伍。这一重要指示，为政法战线以改革创新精神破解政法队伍建设难题、提高政法队伍建设科学化水平进一步指明了方向。 　　新形势下加强政法队伍建设，重在遵循规律，要在改革创新。各级政法机关要适应推进国家治理体系和治理能力现代化的要求，抓住制约政法队伍建设的难题，在坚持行之有效的做法基础上，积极探索新思路、新做法。更加注重尊重政法干警主体地位，把促进政法干警全面发展作为政法队伍建设的出发点和落脚点，最大限度激发政法干警的积极性、主动性、创造性。更加注重科学管理，按照精、准、细、严的要求，健全政法队伍管理规范，实施分层分类管理，提高政法队伍建设精细化水平。更加注重把深化司法体制改革与加强政法队伍建设有机结合起来，着力破解制约政法队伍建设的体制性、机制性、保障性难题，促进政法队伍长远发展。更加注重把科技应用能力作为核心战斗力来抓，善于把新技术新手段运用到政法工作和政法队伍建设中。更加注重适应社会开放性要求，善于运用社会资源，主动接受社会监督，提高政法队伍建设水平。 　　（一）着力破解思想引导不够难题，增强思想政治工作的时代性、感召力 　　毛泽东同志指出：“掌握思想教育，是团结全党进行伟大政治斗争的中心环节。如果这个任务不解决，党的一切政治任务是不能完成的。”思想政治工作是我们党的独特优势，也是增强政法队伍创造力、凝聚力、战斗力的重要法宝。要针对新形势下思想政治工作遇到的新情况新问题，创新思路、改进方法，赋予思想政治工作新的生命力，为政法队伍履职尽责提供思想政治保障。 　　思想政治工作承担着教育人、引导人、塑造人的重要使命。政法领导干部要发挥好思想引领作用，善于就事论理，教育引导政法干警开阔眼界、增强人文素养，提高其正确观察和处理问题的能力，努力把政法干警引领到新的精神境界；要深入了解政法干警所思所盼，按照一把钥匙开一把锁的要求，有针对性地解开他们的思想疙瘩。政法干警的许多思想困惑是同实际问题联系在一起的。要把解决思想问题与解决实际问题结合起来，努力把思想政治工作做到政法干警心坎上。 　　思想政治工作只有与业务工作相结合才有生命力。要深入研究两者相互作用的内在规律，找准结合点，促进深度融合，防止“两张皮”。坚持思想政治工作与业务工作同部署、同落实、同考核，确保业务工作推进到哪里、思想政治工作就跟进到哪里。从事思想政治工作的同志要讲业务，从事业务工作的同志要讲政治。要把思想政治工作延伸到执法、审判、检察工作最前沿，为政法工作提供有力思想组织保障。围绕工作中的难题、改革中的困惑做好统一思想、释疑解惑工作，凝聚攻坚克难的强大力量。 　　积极构建以网络为平台的思想政治工作新格局。当前，互联网、新媒体已成为政法干警工作和生活的新领域。做好思想政治工作，要强化互联网思维、新媒体意识，推动社会主义法治理论、政法干警核心价值观、政法职业道德准则等内容上网，健全网上思想政治工作协调联动机制。政工部门要善于把微博、微信、手机客户端等作为新载体，提高思想政治工作现代化水平。 　　与时俱进创新思想政治工作方法。思想政治工作是一门心灵沟通的艺术。要把传统经验与现代手段结合起来，不断创新思想政治工作方法。讲故事是一种容易让人接受的思想政治工作方法。要善于把党史国史、党的光荣传统等红色资源转化为精彩故事，让政法干警在具体情境中心灵受到震撼，不断增强中国特色社会主义道路自信、理论自信、制度自信。讲情感才能感染人。要建立政法干警思想动态分析机制，健全组织生活、谈心谈话等制度，深入细致地做好思想疏导、情感引导工作，确保思想政治工作入脑入心。循循善诱才能让人“悟道”。要推广案例式、互动式思想政治工作方法，努力让政法干警的思想在交流中碰撞、在交融中升华。 　　（二）着力破解学用衔接不紧难题，增强教育培训工作的针对性、实效性 　　教育培训是建设过硬政法队伍的先导性、战略性工程。要深入研究政法干警教育培训工作规律，克服重学历轻能力、重理论轻实战等倾向，把学历教育、职业教育、岗位练兵结合起来，紧紧抓住教材、教官、教法等关键环节，健全现代化的教育培训体系，促进教育培训工作科学化、实战化。 　　实战始终是教育培训的聚焦点、落脚点。要聚焦战斗力标准，坚持仗怎么打兵就怎么练、最缺什么就专攻什么，加大对抗性训练力度，在实战环境中锻炼队伍。借鉴军事院校实训、医学院临床实习等做法，构建教、学、练、战一体化教育培训机制。结合反恐防暴、大型活动安保等实战要求，组织应急拉练、技能比武等活动，提高实战本领。健全跨部门、跨