企业人事档案管理制度.docxVIP

目的 企业人事档案管理制度 将企业人事档案管理工作制度化，规范化 维护人事档案材料完整，防止档案丢失、损坏。便于相关人事档案材料的借阅和使用。 适用范围 适合公司总部及全国各办事处及分支机构 人事档案分类 员工人事档案分为以下四大类： 入职档案 个人简历、员工登记表、入职试卷、面试评价表、身份证、学历学位证书、英语等级证书、计算机等级证书、各类资格证书复印件等个人入职基本信息。 劳动合同、保密合同、补充协议、应届毕业生协议、实习协议等。 培训档案 新员工入职培训试卷、培训心得。 参加培训登记表、外派培训总结表、培训申请表、培训效果评估表。培训服务协议。 职位档案 职位说明书、职务说明书、职