激励原理教材讲解.pptxVIP

;一、激励的作用与要求二、激励机制三、激励的方法、途径和原则;激励是指组织或领导者通过一定的管理措施激发企业员工的工作动机，调动其积极性，促使其有效完成组织目标的过程。; （一）激励在企业管理中的重要作用;乘客到北京地铁安检处取失物 被要求送锦旗致谢;激励是通过影响职工工人需要的实现来提高他们的工作积极性，引导他们在企业经营中的行为。;员工要什么？;钞票;（一）马斯洛的需要层次论;　　　生理;衣;如果……有一天……;安全需要： 使自己的身体和情 感免受伤害。 现在的安全需要： 社会生活方面的保障 未来的安全需要： 未来工作、生活等的保障;社会需要：友谊、爱情、 归属及接纳方面的需要 ;孙悟空为什么要去取经？; 内部尊重：自尊、自主、成就感. 外部尊重：成功的自豪感，尊重他人 ,和受人尊重. ;唐僧为什么要去取经？;成长和发展、 发挥自身潜能、 实现理想的需要。 表现为胜任感和成就感。;越高层的需求就越难满足！;（三）公平理论 亚当斯提出公平理论，该理论侧重于研究工资报酬分配的合理性，公平性及其对职工生产积极性的影响。 ;改革开放中大量国企倒闭的原因？ ;“大锅饭”是对分配方面存在的平均主义现象的一种形象比喻，它包括两个方面：一是企业吃国家的“大锅饭”即企业不论经营好坏，盈利还是亏损，工资照发，企业工资总额与经营效果脱节，二是职工吃企业的“大锅饭”，即在企业内部，职工无论干多干少，干好干怀，都不会影响个人工资分配，工资分配存在严重的平均主义。;激励的方法有哪些？;胡萝卜加大棒?????;微软案例;第三节 企业文化建设;企业文化是一种弥漫于企业组织各方面、各层次的价值观念、思维方式和行为准则，是企业的风气、风格，是一种具有企业个性的信念和行为方式。;企业文化的内容 8点;;9、要学生做的事，教职员躬亲共做；要学生学的知识，教职员躬亲共学；要学生守的规则，教职员躬亲共守。7月-217月-21Wednesday, July 21, 2021 10、阅读一切好书如同和过去最杰出的人谈话。17:15:5417:15:5417:157/21/2021 5:15:54 PM 11、一个好的教师，是一个懂得心理学和教??学的人。7月-2117:15:5417:15Jul-2121-Jul-21 12、要记住，你不仅是教课的教师，也是学生的教育者，生活的导师和道德的引路人。17:15:5417:15:5417:15Wednesday, July 21, 2021 13、He who seize the right moment, is the right man.谁把握机遇，谁就心想事成。7月-217月-2117:15:5417:15:54July 21, 2021 14、谁要是自己还没有发展培养和教育好，他就不能发展培养和教育别人。21 七月 20215:15:54 下午17:15:547月-21 15、一年之计，莫如树谷；十年之计，莫如树木；终身之计，莫如树人。七月 215:15 下午7月-2117:15July 21, 2021 16、提出一个问题往往比解决一个更重要。因为解决问题也许仅是一个数学上或实验上的技能而已，而提出新的问题，却需要有创造性的想像力，而且标志着科学的真正进步。2021/7/21 17:15:5417:15:5421 July 2021 17、儿童是中心，教育的措施便围绕他们而组织起来。5:15:54 下午5:15 下午17:15:547月-21