人力资源体系测试试卷一(法律法规类)含答案.docxVIP

人力资源体系测试试卷一(法律法规类)含答案.docx

  1. 1、本文档共6页,其中可免费阅读4页,需付费20金币后方可阅读剩余内容。
  2. 2、本文档内容版权归属内容提供方,所产生的收益全部归内容提供方所有。如果您对本文有版权争议,可选择认领,认领后既往收益都归您。
  3. 3、本文档由用户上传,本站不保证质量和数量令人满意,可能有诸多瑕疵,付费之前,请仔细先通过免费阅读内容等途径辨别内容交易风险。如存在严重挂羊头卖狗肉之情形,可联系本站下载客服投诉处理。
  4. 4、文档侵权举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
  5. 5、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
  6. 6、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们
  7. 7、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
  8. 8、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
xxxx有限公司人力资源体系测试试卷一 (法律法规类) 一、填空题(每空 1分,共计10分) 1、已建立劳动关系,应当自用工之日起 一个月内 订立书面劳动合同。 2、生育保险待遇主要包括 生育医疗费用 和 生育津贴 。 3、未在规定时间内办理参保缴费手续或连续中断缴费 3 个月的,视为中断参保。在中断后办理参保手续并连续缴费满 6 个月后,方可享受职工医保待遇。 4、女职工符合规定生育的,由社会保险经办机构另行支付生育医疗补贴费,剖宫产 2000元、助娩产1000元、正常产(含 顺产、流产、引产)1000元。 5、参加基本养老保险的个人,达到 (法定退休年龄 )时累计缴费满(15)年的,按月领

文档评论(0)

藏灵阁 + 关注
官方认证
文档贡献者

该用户很懒,什么也没介绍

版权声明书
用户编号:6124135152000030
认证主体深圳市南山区美旭的衣橱服饰店
IP属地湖北
统一社会信用代码/组织机构代码
92440300MA5GRW267R

1亿VIP精品文档

相关文档